房地产销售竞聘演讲稿.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 房地产销售竞聘演讲稿 房地产销售竞聘演讲稿 第一篇 敬重的各位领导、同事们：  大家好!  公开、公平、竞争、择优的人事制度给予我们每个人一个呈现自我、公平竞争的机会;当前，不断进展的社会体制既给我们带来了压力，也带来了动力。参与这次竞聘，我的心情是异样兴奋的，因为这是对我多年来工作看法与工作业绩的充分确定!首先要感谢领导和同志们对我的信任，让我有机会在这里竞聘演讲。主动参与、正确理解、挑战自我、抓住机遇是我参与这次竞聘的目的。我要竞聘的是总经理一职。  我叫某某某，今年某某岁。于20某某年某月进入某某某某集体企业，开始了我从事某某某某的职业生涯。光阴似箭，在某某某某集体企业工作的某某个年头，我把青春与热情全部投入到自己从事的这个平凡的岗位上，尽职尽责，一丝不苟，从一个业务新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的业务骨干。  一、对总经理岗位的认识  总经理即受单位托付，带着全体管理人员，全面实施和饯行单位的各项管理制度和服务理念，根据单位的实际状况，组织指定和实施各项物业管理方案，全心全意做好单位的服务，实现单位的各项目标。这就要求作为总经理首先应当具有良好的政治素养以及剧烈的事业心和责任感，同时要有勤奋工作，遵纪守法，老实守信，开拓进取的思想品德和扎实娴熟的物业管理专业学问。  宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，这些年的学习充电与工作历练，我的工作经验日渐丰富，理论学问日益扎实，我已具备充分自信，并做好充分预备担任客户经理一职，坚信自己能做好相关工作。  二、竞聘该职务我的优势  首先，具有娴熟的业务技能，熟识各项规章制度。我多年来始终从事物业管理工作，能够娴熟把握单位的各项物业管理工作服务流程以及街道资产的租赁流程，街道下属企业的几宗土地遗留问题也十分清晰，了解熟识物业管理行业的最新进展方向和动态。并且这些年我不断充实自己，坚持工作中学习，学习中工作，不断自我提高、自我完善。多年以来的岗位磨练，无论是传统业务，又或是新兴业务，我都力求做到守制度，懂原理，会操作。  其次，具有良好的政治素养，热情与冷静并存。作为单位的一员，在工作中我不仅有坚决的政治立场，而且有较高的思想政治觉悟，对于自己肩负的责任，我能清晰的认识，在工作中从未在原则问题上越雷池一步。能力缺乏，道德可补，责任可补;道德缺损，责任意识不强，能力却不行补。良好的政治素养使我工作事半功倍。  最终，具有剧烈的服务意识，以业主为中心，扎实勤恳。我始终将剧烈的事业心和责任感应用到工作中，能遵纪守法、爱岗敬业、踏实工作、以身作则。在岗位工作中，自己坚固树立“为民服务、客户至上〞的服务理念，工作主动主动，不断转变服务理念、提升管理服务水平，取得业主对单位的信任和信念，为单位的进展做出应有的奉献。  三、对经理的工作设想  成果属于过往，激情来自将来。回忆往昔，我所走过的每一步，都渗透着组织的培育，都凝聚着领导的关怀，都夹杂着同事的奉献。总经理不仅是一个具有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我，我将从以下几个方面努力工作，为单位的进展鞠躬尽瘁。  首先，摆正位置、消除顾虑，换位思索。我要摆正自己的位置，多站在业主的角度，来审视和监督工作质量，做好业主的代言人。当前，物业市场的竞争日益激烈，物业企业能否在市场立足、生存和进展的关键因素就是服务质量的优劣，服务质量的优劣同时直接关系到单位的效益。我要提前做好预备，主动主动的介入工作，做好服务质量的监督，并定期检查发觉和反馈潜在的服务问题，换位思索，以主动发觉问题、解决问题替代以往的接受业主的投诉。工作中，加强与各部门的沟通和协调，要用真诚的看法，提出意见建议，而不能求全责怪，产生反感。  其次，转变理念，树立“业主至上〞的服务理念  我不能将自己定位在“管理者〞的角色中，而应当把自己切实的摆在“服务者〞的位置上，提高服务质量，妥当处理好和业主之间的关系。为此，我首先要树立超前服务的意识。换位思索，设身处地的为业主着想，多了解业主对物业服务等各方面的意见，主动主动的把掌握工作做在事前。其次，我要以真诚的心和业主交朋友，具体了解部分业主的实际困难，给予帮主和关怀。“赠人玫瑰，手有余香〞，我要真诚的付出，赢得业主对我工作的理解和支持，建立良好关系。  最终，开拓创新，充实过程，提升执行力。在开拓服务意识和服务水平的同时，要以各项本钱掌握为中心，为单位各项管理制度为依托，大胆创新管理方法和手段，在建立健全岗位责任制的基础上，要重视各项工作的详情管理，从日常的小事抓起