公务员年度绩效考核结果审核表.docxVIP

部，优秀等次比例按15％使用的，应在备注栏内写明理由。附件3：年度考核优秀、基本称职、不称职（不合格员工人年月日年月日注：此表一式三份，经审核后，一份留审核机关, 部，优秀等次比例按15％使用的，应在备注栏内写明理由。附件3：年度考核优秀、基本称职、不称职（不合格 员工人年月日年月日注：此表一式三份，经审核后，一份留审核机关,一份交呈报单位，参照单位一份交市委组织 计优秀等次合格等次不合格等次予以告诫期人数试用(见习）期受党、政纪处分受党、政纪处分人数因连续二年考 ）人 项 考 核 人 数 其 中 附件 1: 公务员年度绩效考核结果审核表 ( 年度） 单位名称（盖章） 人 数 目 小 计 优秀等次 称职等次 基本称职等次 不称职等次 未定等次人数 未参加考核人数 受党、政纪处分人数 因连续二年考核不称 职解聘或辞退人数 主管 部门 意见 审核 机关 意见 备注 舟山市商业干部学校 职工总数 10 各 类 人 员 情 况 总 计 厅、处级 科级 科办员级 工勤人员 （盖章） 年 月 日 (盖章) 年 月 日 注：此表一式三份,经审核后，一份留审核机关，一份交呈报单位，参照单位一份交市委组 织部，优秀等次比例按 15 ％使用的，应在备注栏内写明理由。 附件 2： 核不合格低解聘或辞退人数未参加考核人数主管部门意见审核机关意见职工总数各类人员情况总计职员专业技术人员工人年月日年月日注：此表一式三份，经审核后，一份留审核机关,一份交呈报单位，参照单位一份交市委组织计优秀等次合格等次不合格等次予以告诫期人数试用(见习）期受党、政纪处分受党、政纪处分人数因连续二年考实 核不合格低解聘或辞退人数未参加考核人数主管部门意见审核机关意见职工总数各类人员情况总计职员专业技术人 员工人年月日年月日注：此表一式三份，经审核后，一份留审核机关,一份交呈报单位，参照单位一份交市委组织 计优秀等次合格等次不合格等次予以告诫期人数试用(见习）期受党、政纪处分受党、政纪处分人数因连续二年考 实 参 加 考 核 人 数 其中 未定 等次 情况 （盖章) (盖章） 事业单位年度绩效考核结果汇总呈报表 （ 年度） 单位名称（盖章） 人 数 项 目 小 计 优秀等次 合格等次 不合格等次 予以告诫期人数 试用(见习）期 受党、政纪处分 受党、政纪处分人数 因连续二年考核不合格 低解聘或辞退人数 未参加考核人数 主管 部门 意见 审核 机关 意见 职工总数 各 类 人 员 情 况 总 计 职 员 专业技术人员 工人 年 月 日 年 月 日 注：此表一式三份，经审核后，一份留审核机关,一份交呈报单位，参照单位一份交市委组织 部，优秀等次比例按 15 ％使用的，应在备注栏内写明理由。 附件 3： 核不合格低解聘或辞退人数未参加考核人数主管部门意见审核机关意见职工总数各类人员情况总计职员专业技术人员工人年月日年月日注：此表一式三份，经审核后，一份留审核机关,一份交呈报单位，参照单位一份交市委组织 核不合格低解聘或辞退人数未参加考核人数主管部门意见审核机关意见职工总数各类人员情况总计职员专业技术人 员工人年月日年月日注：此表一式三份，经审核后，一份留审核机关,一份交呈报单位，参照单位一份交市委组织 ）人 年度考核优秀、基本称职、不称职（不合格）人员名册 单位（盖章）： 年 月 日 姓名 性别 年龄 所在处(科) 职务 级别 考核等次 通知书 编号 备注