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从“营销上水平谈营销人员队伍建设

ToDiscusstheTeamConstructionoftheMarketingPersonnelfrom”theHighLevelofMarketing”

叶庆YEQing；兰杰锋LANJie—feng

(益阳沅江市烟草专卖局(分公司)，沅江413100)

(YuanjiangTobaccoMonopolyBureaufBranch)ofYiyang，Yuanjiang413100，China)

摘要：本文分析了当前营销人员面临的形势和队伍素质现状，并在建设营销人员的思考力、学习力、执行力、创新力、协作力方面

提出建议，针对提升营销人员队伍建设这一问题进行了探讨。

Abstract：Thispaperanalyzesthecurrentsituationofthemarketingpersonnelandthepresentsituationofteamquality，putsforward

thesuggestionstoconstructthecontemplativefaculty，learningability，implementationcapacity，innovationandcollaborationofthe

marketingpersonnel，andanalyzestheproblemofimprovingthemarketingpersonnelteamconstruction．

关键词：营销上水平；营销人员；队伍建设；五大动力

Keywords：thehighlevelofmarketing；marketingpersonnel；teamconstruction；fivemajorpowers

中图分类号：F274文献标识码：A文章编号：1006—43l1(2014)33—0137—02

O引言才能为企业发展提供人才保障。现结合对目前烟草公司营

人才，作为21世纪最重要的资源，现在越来越被烟草销人员队伍现状，谈谈自己对如何培训高素质卷烟营销队

行业所重视，现代企业竞争的决定性因素归根结底是人才伍的几点思考。

的竞争，烟草商业企业的核心队伍是营销人员，因此，只有1当前营销人员面临的形势和队伍素质现状

建立起用人、激励、管理和培训机制，进行人力资源优化配1．1营销人员无法准确把握新形势的要求随着行业

置，促使营销人员合理流动，才能形成人尽其才的新局面，以5“32”、4“61”知名品牌为主导品牌发展格局加速形成，

行业的政策与举措也在不断随之变化，特别是网上订货和

作者简介：叶庆(1975一)，男，湖南益阳人，本科，现在益阳沅江市新的营销模式，对营销人员要求越来越高，导致营销人员

烟草专卖局(分公司)任副局长：兰杰锋(1981一)，男，力不从心，甚至无所适从，经常是顾此失彼，只是就任务完

湖南益阳人，本科。任务，个别营销人员抓不到工作的重心，缺乏对终端建设、

方面进行阐述。索方式也越来越多，很多读者在进入图书馆之后并不知道

2．1图书馆馆员的素质要求图书馆是书籍的．聚集怎样才能找到自己想要的东西，这时候就要求馆员有较为

地，智慧的集合地，想要实现图书馆的多样化服务就要求专业的服务水准，在读者遇到问题的时候能够依靠自己的

图书馆馆员具备相当高的素养，首先来说就是较高的政治专业知识解决，图书馆馆员跟卖书匠还是有很大的区别的。

觉悟和品德修养，因为图书馆所服务的对象是渴望知识的2．3馆员继续教育社会是在不断地进步的，科技的

民众，首先要有极为正确的人生观和价值观，本身来讲是发展日新月异，对所有人来说，学习如逆水行舟