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丈夫志四方，有事先悬弧，焉能钧三江，终年守菰蒲。——《顾炎武》

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反恐安全评估程序

1.0目的：

使本公司内一切安全事件得到及时评估和处理，最大程度地消除安全隐患，防止恐怖活动的发生。

2.0范围：

设定本程序，要适应本公司所有的涉及安全的活动。

3.0权责：

3.1保安员负责公司及各部门的实地现场考核评估；

3.2管理者代表负责评估结果的裁决；

4.0作业程序：

4．1保安员定期进行内部安全评估，将评估结果汇报给安全管理代表，管理者代表根据保安现

场考核记录做出结果判定；对其中存在安全问题的事项，安全管理代表要督促安排实时的调查、处理，

跟踪检查并做好安全事件的调查处理报告存档；

4．2本厂各部门、各区域引起的涉及安全的事件，均实时与保安部门取得联系，须紧急处理的，

可由相关人员现场处理，须经调查的，由相关部门配合保安部进行调查，研究处理方案，交由安全管

理代表批准执行。

4.3保安到每个现场进行季度考核评估并做好记录，每一季度评估一次；

5.0评估考核标准：

5.1评估项目：

5.1.1本季度是否发生安全性事件；

5.1.2公司高层是否足够重视反恐安全；

谋事在人，成事在天！——《增广贤文》

吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？——《论语》

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5.1.3反恐安全意识是否有普遍培训；

5.1.4主管及职员安全意识是否有普遍提高；

5.1.5是否公布并更新反恐应急举报电话；

5.1.6是否有建立完整人事档案并有身份识别；

5.1.7员工是否按规定佩戴厂牌、厂证；

5.1.8新员工是否有得到培训；

5.1.9保安是否熟知保安职责；

5.1.10携带物品进出厂门是否会被检查；

5.1.11是否有借助探测性器械检查；

5.1.12公司围墙是否损坏，照明是否足够；

5.1.13各闭路监控录像是否正常运行并保存45天；

5.1.14是否安装红外线报警器并有效监控；

5.1.15保安是否24小时值班并按规定巡逻；

5.1.16是否全公司只有一个出口并有保安站岗；

5.1.17消防设施是否合理够用，通道是否通畅；

5.1.18员工是否携带私人物品进入车间，若有是否经过检查；

5.1.19是否安全举报机制并鼓励员工举报安全隐患；

5.1.20现场是否有必要的操作规范指导作业，设备是否经常点检和保养；

5.1.21是否有独立安全的出货台，且有监控设施；

5.1.22装柜前是否经过专人检查；

5.1.23公司是否有一套完整的反恐安全管理程序并有效运行；

宠辱不惊，看庭前花开花落；去留无意，望天上云卷云舒。——《洪应明》

人人好公，则天下太平；人人营私，则天下大乱。——刘鹗

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5.2评估标准：

一个评估项目记4分，得分70分以上为合格，以下为不合格；

百川东到海，何时复西归？少壮不尽力，老大徒伤悲。——汉乐府《长歌行》