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六月安全生产月地面火灾事故应急演练实施方案

为加强全县和公司范围内的防火工作，切实提高火灾事故时各部门和人员的应急救援能力，以及应对火灾事故时能够正确使用各类应急消防器材，并能够在最短时间内发挥各级保障机制的作用，以快速、高效、有序的实施救援工作，将各类灾害事故消除在萌芽状态，我科室结合年度安全生产月活动实施方案部署要求，计划在我公司范围内组织开展一次地面火灾事故应急演练活动，已检验我公司应急救援队伍应对突发事件时的快速反应和现场应急处置能力，确保矿区范围内安全无事故，现制定实施方案如下：

一、成立地面火灾应急演练领导组

组长：

副组长：

成员：

其他：应急救援办公室、保卫科及各相关科室负责人领导组下设办公室，办公室设在应急救援办公室，办公室主任由安全副矿长兼任，副主任担任。办公室电话：

.演练必须设有应急医疗小组，如有人员受伤请及时现场进入救治并送往医院。

.参加演练人员要听从指挥部统一指挥，不得擅自改变演练计划和时间,演练当天如遇降水天气或5级以上大风天气本次演练将延期进行，变更时间将另行通知。

.所有参加演练人员必须认真贯彻学习该方案，并熟悉相应消防知识。

五、应急演练评估与总结

应急演练结束之后，由总指挥组织指挥部成员对应急演练各环节进行评估。

(-)应急演练评估方法

.现场点评

应急演练结束后，在演练现场，由总指挥组织指挥部成员对演练中发现的问题、不足及取得的成效进行口头点评。

.书面评估

评估人员针对演练中观察、记录以及收集的各种信息资料，依据评估标准对应急演练活动全过程进行科学分析和客观评价，并撰写书面评估报告。

评估报告重点对演练活动的组织和实施、演练目标的实现、参演人员的表现以及演练中暴露的问题进行评估。

（二）应急演练评估标准

应急演练评估标准，根据以下评估内容分为：合格、良好、一般、差四个级别。

.演练方案：组织机构是否健全，职责是否分明，演习前是否对方案进行贯彻学习。

.演练流程：是否切合实际。

.预警与报告：是否及时、准确、有序。

.指挥与协调：调度指挥是否忙而不乱，有条不紊。各部门对总指挥指令是否落实到位。

.应急集合：指挥部成员是否在5分钟之内完成应急集合。

.应急通讯：应急通讯系统是否正常运行。

.现场组织：是否有条不紊，明确重点。

.事故监测：专业调查人员配备是否充足。是否满足能满足事故勘察、调查处理的要求，是否根据现场实际情况迅速制定处理方案，处理方案是否有效可行。

.警戒与管制：现场警戒人员是否充足，现场秩序是否井然有序。

.疏散与安置：现场疏散是否迅速、组织有序。对受灾人员是否进行妥善安置。

.调度记录：是否规范，记录内容是否及时、准确。

.各重要场所值守情况：各重要场所是否正常值守。

.应急保障：资金、物资、交通、技术、医疗等保障是否及时到位。

.应急队伍：救火装备是否齐全、灾区侦查是否到位，是否针对灾区情况制定了可行的处置方案。

.演练效果：是否达到检验演练目的的效果。

（三）应急演练总结

在演练结束后，由指挥部根据演练记录、演练评估报告、应急演练方案、现场总结等材料，对演练进行全面总结，并形成演练书面总结报告。

（四）演练资料归档与备案

.应急演练活动结束后，由应急救援办公室将应急演练工作方案以及应急演练评估、总结报告等文字资料，以及记录演练实施过程的相关图片、视频、音频等资料归档保存。

.对主管部门要求备案的应急演练资料，将相关资料报主管部门备案。

六、持续改进

（一）应急预案修订完善

根据演练评估报告中对应急预案的改进建议，由应急救援办公室按程序对预案进行修订完善。

（二）应急管理工作改进

应急演练结束后，根据应急演练评估报告、总结报告提出的问题和建议对应急管理工作（包括应急演练工作）进行持续改进。

职责：①负责指挥处理紧急情况，保证突发按应急预案顺利进行。②负责事故现场的抢险、保护、救护及通讯工作。③负责与公司应急指挥机构部门之间的联系情况汇报。④负责与相邻可依托力量的联络求援。⑤负责事故抢险救援工作后的恢复工作。

二、应急演练的组织与实施

（一）演练计划及人员设备物资

.演练类型：地面森林火灾消防实战演练

.演练时间：6月18日

.演练地点：行政办公区

.演练内容：事故模拟保卫科人员在行政办公区周边巡逻时，发现发现附近麦场冒烟起火，立即拔通电话向调度指挥中心汇报情况，调度指挥中心接到预警报告后，立即汇报当天值班矿长、矿长以及其它分管领导,并第一时间向应急救援办公室下发抢险救援指令，应急救援办公室接到通知后立即利用微信平台紧急通知10名应急青年突击队员10分钟之内行政办公区大门口集合出动，并迅速赶到事故现场。指挥部安排由保卫科人员设置警戒线，严禁所有人员进入火区范围内，青年突击队进入事故现场后利用