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2024年服装设计师辞职报告

服装设计师辞职报告1

敬爱的领导:

您好!

感谢这段时间来的指导和培养,以及各位同事的照顾!

在这里我深深感受到自己对内衣打版知识的贫乏及无能,未

能给公司设计出漂亮精致的款式创造利益,占据市场份额而感到

万分的抱歉。

这里的销售人员,打版师傅,打版学徒,采购,车版,车位,

裁床,仓管,前台,清洁工,门卫,厨师...都很重要,他们为公

司创造了实实际际的经济效益,每个季度加班加点的不计较个人

利益,为发展公司,为打响品牌而努力,奋斗。他们是公司的财

富,是不可或缺的人才。

而作为设计的我,在这里应该称为绘图员。某次某打版师傅

说出了真相“就是个画画的而已”。真相也是这样的,当你费尽心

思作一个构思,查参考书留意流行趋势了解工艺做法,去把内衣

的各个部分用各种材料有机的.结合起来以适合你所服务的品牌

所设定的人群,再以图稿的形式打印出来,并且已经通过审批,

却很有可能因为不符合某人的审美趣味而在胚胎阶段就流产了,

第1页共5页

它甚至只是一颗精子,未能与卵子结合,因为它从来没有存在过,

只是一个想法一个图搞而已。

这样说来也没有什么可惜的,毕竟有人不喜欢就说明它不是

最好的。事实上,有若干款差点流产的款式在我的一再坚持和某

学徒的配合下诞生了(更恐怖的是现在也在发动此学徒自己搞款

不要给我打版),它恰恰引起大家的注意。这样的事情也不是没有

的。

被派发到不喜欢它们的人的手上的另外一些,就像是不听经

纪公司话的明星一样被雪藏了。明星们尚且有咸鱼翻身的机会,

它们却已经坠入了地狱十八层永不超生。产生这样的问题的原因,

个人认为有以下几个:

1、审美差异;

2、专心研究个人设计,无暇顾及绘图员的款式;

3、认为你是外行,只行内人才可以并有能力设计。而此人也

曾有言论“不能看某某的设计,要自己搞”而作为某某人的我也

明白每个人都希望他的主意能成为产品,所以就有了死胎的出现。

当然也与当初没有跟某师傅打好关系尽力迎合他有关。

以上的只是说明一件事,在一个经济跟地位以及技术都没有

办法实现提升的地方我只想要点尊严。切实的说是价值感,自我

认同感,哪怕有一点点存在感也好。但比尔盖茨说过“The

worldwontcareaboutyourself-esteem.Theworldwill

第2页共5页

expectyoutoaccomplishsomethingbeforeyoufeelgood

aboutyourself.”(这世界并不会在意你的自尊。这世界指望你

在自我感觉良好之前先要有所成就。)我认为他说得对,我想我需

要点空挡的时间去发现自我,所以就有了这封自以为是的辞职信。

如果你能看完以上的长篇大论,感谢您!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

服装设计师辞职报告2

尊敬的领导:

您好!

我在咱们公司工作了这么些年,我发现设计服装的确是一件

难事情啊,设计的服装不仅要让客户们感到满意,还设计出一种

不一样的风格,这让我这么一名普通的设计师的确感到了不小的

压力。这几年的工作下来,我为自己的这份工作付出了不少的时

间和心血,这从我日渐发白的.头发就能开出来,设计服装是一件

十分考验技术和创造力的工作,而且现在大家的要求也是越来越

高了,这使得我在工作的时候有点力不从心了。

设计服装不是一个简单的技术活,这需要设计师花费不少的

时间去构思,然后根据各方方面的条件来设计出一套适合大多数

第3页共5页

的服装,像咱们公司就是以服务更多人为目标,每一年都推出一

些新款式的衣服,如果只是设计一些比较普通且没有严苛要求的

服装的话,那么我们这些设计师的工作还是比较简单的,但是随

着大众审美的提高,我们不得不设计多套方案供大家进行选择,

这样一来工作压力就大了许多了,为了完成自己的工作任务我时

常要加班加点的赶进度,不然就只能让项目延期,这可不符合公

司的要求,所以我一边在生活中寻找着设计的灵感一边提高自己

的工作效率,但即便如此,我的一些设计依然没能达到领导们的

要求。

这样的落差让我感受到了一丝迷茫,现在的竞争压力这么大

的话,那么我真的还适合长久的工作下去

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