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- 2024-05-26 发布于中国
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读书《致加西亚的信》心得体会八篇
读书《致加西亚的信》心得体会八篇【一】
读完《致加西亚的信》,受益匪浅感触颇深。
一、如何做一个现代的罗文?主动进取、忠诚、敬业以及职业道德;
利用有限的时间做好每一件事。无论什么工作,环境多么艰苦,都不要抱怨,不要被
困难吓倒,要全力以赴地去做,用自信来完成领导所托付的任务。忠诚才有信任;主动才
有创新;团结出力量,团结出智慧。“让有限资源创造出无限价值”的能力,朝着能成为
“把信送给加西亚的人”队伍中的一员奋进,成为勤奋敬业且具有坚毅和正直品格的人。
二、请做需要做的事情,强调在主动作为对待工作的基础上,做需要做的事情。要明
确自身的发展目标,如果连自己该做什么,不该做什么都不知道,把目标定错,认为工作
是为了别人,而不是为了自己,肯定不知道哪些事情是需要做的。做需要做的事情,关键
是定位和思考,要想永远做好需要做的事,一要不断学习,二要勤于思考,三要勇于行
动。
三、对哪些事情是需要做的事情定位和思考后,关键在于行动和执行。要做行动者、
执行者,马上就行动起来,只有这样,技能、潜能、判断力才能发挥出来,千万不能犹豫
不决,机会只会垂青于哪些永远有准备的人。在行动的过程中肯定会遇到许多困难和阻
力,只有坚定信念,加强沟通,注意调整工作方法,事在人为,肯定会取得事业的成功,
在对企业创造价值的过程中去实现自己的价值。
四、罗文的精神是永恒的,但仅靠这种精神已不足以跟上时代的步伐,必须要与时俱
进。如何以更高昂的姿态、积极的作为,为自己的公司尽一份力,创造一份价值,是我应
该努力追寻的。
五、不断地努力学习,提高自身水平与工作水平。对于任何一项工作,哪怕是很细微
的小事,要能站在更高一层去看,思考得更深一些、更全面一些,努力去追求“事事完
美”;要确立一种信念,建立自己做事的高标准,并不懈追求。没有信念,行为不能善始
善终,没有高标准,不能知道怎样才是好的,只有追求,才有动力。
读书《致加西亚的信》心得体会八篇【二】
忠诚、敬业是我们鲁阳人最基本的职业道德,回头望望老一辈鲁阳人始终不渝地坚持
着忠诚鲁阳、敬业爱岗的精神一路走过来,才创造了今天辉煌的业绩。如今,当建设百年
陶纤企业,争创世界知名品牌的重担落在我们这些年轻人的肩上的时候,我们不但要继续
发扬这种精神,还要更进一步创新、完善,要青出于蓝而胜于蓝,要让鲁阳在我们手中更
辉煌更灿烂。
通过学习《致加西亚的信》,我体会到很多以前从未想过的东西,罗文中尉那种不屈
不挠、忠诚于自己的国家,为自己的国家尽心尽力的精神值得我们发扬到建设我们的企业
中来,只有具备了忠诚的品质,才会以企业为家,真正关心企业的发展,为企业的发展贡
献自己的力量。敬业是企业员工必不可缺的素养,只有具备敬业的精神,才会全力以赴的
投入到本职工作中来,在平凡的岗位上创造不平凡的业绩,所以说忠诚与敬业是密不可分
的。
我们知道,公司的二次创业已经到了新的阶段,发展规模迅速扩大,但是市场竞争已
达到白热化的程度,原辅材料价格大幅上扬,运输费用居高不下,利润空间不断被压缩,
种种客观因素对我们的发展是不利的,但我们不惧怕,我相信,只要我们忠诚敬业,坚决
执行公司领导的正确引导,一定能在新的困难中创造奇迹。
忠诚鲁阳,敬业爱岗,我想首先从培养工作热情做起;对工作的热情是成功者必须具
备的而且是非常重要的品质,或许我们有知识也有能力,但是没有工作的热忱就没有成
功。在这里有些人自认为,只有那些关系硬的人才能去好的工作岗位,只有在好的工作岗
位上才会有发展前途,没有关系,再有能力也是白费,不会得到领导的重视,也得不到重
用,以至于这些所谓有能力的人对待任何事情都认为与自已无关,抱着“事无关已,高高
挂起”的态度,遇到事情先把自己的责任推得一干二净,对自己的每一项工作都提不起兴
起,抱着做一天和尚撞一天钟的思想虚度光阴,其实有这种思想的人是大错特错的,正所
谓“真金不怕火炼”,是金子总会发光,只有付出大于回报,让领导真正看到你的能力远
胜于你所在的岗位,那怕你没有任何关系,也会给你更多的机会创造更大的价值,要知道
无论是老板还是我们职员,归根结底都是在为自己工作,我们不应该以消极的态度和短浅
的目光对待自己,每个人的潜能是无限的,关键是要找到一个能充分发挥潜能的舞台,然
后以十二分的热情投入到工作中,最大限度地发挥自己的潜能,展示自己的才华,不要每
天昏昏沉沉地把自己
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