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司法卷一：劳动法题库考点（题库版）

1、名词解释?困难救济（或称生活救济）

正确答案：是指针对低于平均生活水平（贫困线以下）的经济特别困难者给予救助，以保障其最低生活需要。

2、单选?国际劳工组织从1919年第一届大会到20（江南博哥）04年底为止，共通过国际劳工公约和建议书分别是（）。

A、144个和154个

B、164个和174个

C、174个和184个

D、184个和194个

正确答案：D

3、名词解释?转业培训

正确答案：是指对失业人员进行的，目的在于帮助失业人员改变技能结构单一的状况，促使其尽快重新就业的培训。

4、单选?下列选项中不属于集体协商代表应履行的职责是（）。

A.参加集体协商

B.向劳动部门报告

C.接受本方人员质询

D.监督集体合同的履行

正确答案：B

5、单选?根据新工会法的规定，我国工会具有（）。

A、机关法人资格

B、企业法人资格

C、事业单位法人资格

D、社会团体法人资格

正确答案：D

6、问答题?劳动法律关系的要素及其特征？

正确答案：劳动法律关系的要素，是指构成各种法律关系不可缺少的组成部分。任何一种劳动法律关系，都是由劳动法律关系主体、劳动法律关系内容和劳动法律关系客体这三个基本要素构成的，如果缺少其中任何一个要素，就不能形成劳动法律关系。

劳动法律关系主体是指在实现社会劳动过程中依照劳动法律规范享有权利并承担义务的当事人。它是劳动法律关系的参加者，具有特定性。劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是用人单位。劳动法律关系主体享有权利并承担义务，是权利的行使者，义务的承担者。劳动者作为法律关系主体必须具有劳动权利能力和劳动行为能力。

劳动法律关系内容是指劳动法律关系主体双方依法享有的权利和承担的义务。

劳动法律关系内容的特点是指劳动法律关系主体双方可依法享有的权利和承担的义务。

劳动法律关系内容的特点是：劳动法律关系主体的权利与义务有统一性和相对性，劳动法律关系主体的权利义务是相辅相成、密切相连的，存在于同一劳动法律关系之中，是统一、不可分割的整体。没有只享有权利而不承担义务的主体，也没有只承担义务而不享有权利的主体，劳动法律关系双方的权利与义务具有对应性，一方的权利是另一方的义务，一方的义务也是另一方的权利。

劳动法律关系的客体是指劳动法律关系主体双方的权利义务所共同指向的对象，主体双方的权利义务必须共同指向同一对象才能形成劳动法律关系，在我国，劳动法律关系的客体具有单一性的特点，即劳动法律关系的客体只能是劳动者的劳动行为。劳动者在实现社会劳动过程中的劳动行为，可分为一定工作成果的行为和提供一定劳务活动的行为。完成一定工作成果的行为又分为产生物质形态工作成果的和赤和产生非物质形态智力成果的行为。提供一定劳务活动的行为是指不产生新的实物形态的活动。

7、单选?国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面的内容被称为“核心劳动标准”，下列选项中不属于“核心劳动标准”的是（）。

A.关于自由结社与集体谈判的公约

B.关于废除强迫劳动的公约

C.关于禁止使用童工方面的公约

D.关于工作时间的公约

正确答案：D

8、多选?根据我国《劳动法》第73条的规定，劳动者依法享受社会保险待遇的情形有（）。

A.退休、失业

B.患病、负伤

C.生育

D.因工伤残或者患职业病

正确答案：A,B,C,D

9、单选?下列劳动不属于劳动法中所指劳动的是（）。

A.人们在争取与实现劳动权过程中的劳动

B.有偿性的劳动

C.无偿性的劳动

D.双方具有管理与被管理关系的劳动

正确答案：C

10、多选?按照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为（）.

A.企业集体合同

B.行业（产业）集体合同

C.区域集体合同

D.国家集体合同

正确答案：A,B,C,D

11、单选?（）在各项劳动权力中居于首要地位，是劳动者赖以生存的权利。

A.职业安全权

B.休息权

C.劳动就业权

D.报酬权

正确答案：C

12、多选?工会的性质，一般认为它具有（）。

A.阶级性

B.群众性

C.自愿性

D.全民性

正确答案：A,B,C

13、单选?汪某在一企业工作，试用期内想解除合同，下面各项表述中正确的是（）。

A.汪某应当提前3日以口头形式或书面形式通知企业解除合同

B.汪某应当提前30日以书面形式通知企业解除合同

C.汪某可以随时通知企业解除合同

D.汪某在试用期内不得解除合同

正确答案：A

14、多选?用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有（）。

A.用人单位代扣代缴个人所得税

B.用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用

C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费

D.应债权人请求代扣欠款

正确答案：A,B,C

15、名词解释?探亲假

正确答案：是指与父母或配偶分居两地的职工，在一定期限内所享受的一定期限的