餐饮专业劳动合同样本.docx

餐饮专业劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事餐饮服务工作，双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.双方同意，本劳动合同期满后，如双方均未提出终止或修改合同，本合同自动续约一年。

第二条工作内容

乙方同意在甲方的指导下，按照甲方的要求从事餐饮服务工作，包括但不限于点餐、送餐、清洁等工作。

第三条工作时间

1.乙方每周工作时间共计____小时，具体工作时间按照甲方的安排执行。

2.乙方同意在甲方规定的营业时间内工作，如有特殊情况，双方可协商调整。

第四条劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

2.乙方同意，甲方每月____日支付乙方上一个月的工资。

3.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。

第五条社会保险

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应当提供真实、有效的身份证明等相关材料，协助甲方办理社会保险手续。

第六条劳动保护和劳动条件

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。

2.甲方应当为乙方提供相应的培训和指导，以提高乙方的职业技能和服务水平。

第七条保密条款

1.乙方同意，在合同期限内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等有关信息。

2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付违约金。

第八条解除和终止合同

1.双方同意，提前解除或终止合同的，应当书面通知对方，并经双方协商一致。

2.乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。

3.甲方违反合同规定，乙方有权解除合同。

第九条争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方健康证明复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.劳动合同解除证明

8.工资条复印件

9.甲方培训资料复印件

10.甲方商业秘密、客户信息等相关资料复印件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按合同约定提供劳动力的，视为违约。

2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、客户信息等有关信息，视为违约。

3.甲方未按合同约定支付劳动报酬，视为违约。

4.甲方未按合同约定提供劳动保护和劳动条件，视为违约。

5.双方未按合同约定解除或终止合同，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供就业机会的单位。

3.劳动者：提供劳动力，与用人单位建立劳动关系的个人。

4.劳动报酬：劳动者按照合同约定提供的劳动，用人单位支付的工资、奖金、津贴等。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者失业、疾病、伤残等社会风险，实行的一种社会保障制度。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未提供身份证明等材料。

解决办法：甲方应明确告知乙方需提供相关材料，并给予乙方一定时间补正。

2.问题：甲方未按约定支付工资。

解决办法：乙方可与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。

3.问题：乙方泄露商业秘密。

解决办法：甲方可以要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付违约金。

4.问题：工作条件不符合约定。

解决办法：甲方应及时改善工作条件，保障乙方合法权益。

五、所有应用场景：

1.甲方为新开业的餐厅招聘厨师。

2.甲方为现有餐厅招聘服务员。

3.甲方与乙方签订试用合同，为期三个月。

4.甲方与乙方签订固定期限的劳动合同。

5.甲方与乙方签订无固定期限的劳动合同。

6.甲方与