浙江体育经纪劳动合同范本.docx

浙江体育经纪劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

通讯地址：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

一、合同期限

第一条本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

第二条乙方在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：

1.乙方应按照甲方的规定，完成工作任务，确保工作质量。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应保持职业操守，保守甲方的商业秘密。

三、劳动报酬

第三条乙方的工资待遇如下：

1.乙方的基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

2.乙方的工作奖金、津贴、加班费等，按照甲方的规定和乙方的实际工作业绩发放。

3.乙方工资的支付方式为每月____日之前，甲方以现金、转账等方式支付给乙方。

四、劳动保护和福利

第四条甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动保护用品。

第五条甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第六条乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、丧假等假期。

五、解除和终止合同

第七条甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。

第八条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

1.乙方严重违反甲方的规章制度。

2.乙方严重失职，给甲方造成重大损害。

3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正。

4.乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。

5.乙方被依法追究刑事责任。

第九条本劳动合同期满，甲乙双方未续签劳动合同的，视为劳动合同终止。

六、争议解决

第十条甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

七、其他

第十一条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第十二条本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件（如有）

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方规章制度

6.社会保险缴纳证明

7.劳动合同解除/终止证明

8.其他与劳动合同相关的文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定完成工作任务，视为违约。

2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同。

3.乙方未按照约定时间到岗，视为违约。

4.乙方提供虚假个人信息，甲方有权解除劳动合同。

5.甲方未按照约定时间支付工资，视为违约。

6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.甲方：指用人单位。

3.乙方：指劳动者。

4.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所取得的工资、奖金、津贴等。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。

6.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按约定时间到岗。

解决办法：与乙方沟通，了解原因，若无法解决，根据实际情况考虑是否解除劳动合同。

2.问题：甲方未按约定时间支付工资。

解决办法：及时与甲方沟通，要求按时支付工资；若甲方仍不支付，可向劳动监察部门投诉。

3.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险。

解决办法：提醒甲方依法为乙方缴纳社会保险；若甲方仍不缴纳，可向社保部门投诉。

4.问题：乙方在工作中受伤，要求赔偿。

解决办法：按照工伤保险相关规定，甲方应承担相应赔偿责任。

5.问题：合同到期，甲方拒绝续签。

解决办法：与甲方协商，了解原因，若无法达成一致，可依法要求赔偿。

五、所有应用场景：

1.用人单位与劳动者建立劳动关系。

2.用人单位与劳动者明确双方权利义务。

3.用人单位与劳动者约定劳动报酬和社会保险。

4.用人单位与劳动者解决劳动争