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报销流程和报销制度
报销，是指公司或部门要求职员出差或执行其他工作，并且在出
差或执行其他工作时，职员需要支付一定费用的情况下，由公司或部
门报销交出的费用。报销流程是指在职员完成报销申请后，公司或部
门审批后，公司支付给职员报销费用的一系列步骤。报销制度，是指
公司或部门制定的，规定职员报销的具体条件，以及报销的审核和支
付的具体操作流程等信息的总称。
一、报销流程
报销流程包括职员报销申请、公司或部门审批和财务支付三个步
骤。
1、职员报销申请
职员在完成任务后，根据公司或部门报销制度，准备好相应的报
销材料，将报销材料按照规定的格式，提交至公司或部门的报销审核
机构，申请报销。
2、公司或部门审批
公司或部门的报销审核机构会根据职员所提交的报销材料，对其
进行审核，确认报销是否有效，以及报销费用的具体核实。如果审核
无误，就会审批通过，审批通过后就可以进入财务支付环节。
3、财务支付
财务支付环节，即公司或部门根据审批通过的报销申请，将报销
费用支付给职员的步骤。
二、报销制度
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报销制度是指公司或部门对职员报销行为的约束，它规定了在报
销时，职员需要提供的报销材料，报销费用核算的标准以及报销费用
支付的流程等等。
1、报销材料
职员在报销时，需要提供相应的报销材料，以便公司或部门审核
报销是否有效，以及报销费用的确认。一般的报销材料包括职员工作
证明材料，以及费用票据或发票等。
2、报销费用核算标准
报销费用核算标准，是指在职员完成报销申请后，公司或部门审
核报销材料时，公司或部门将按照统一规定的标准，核算报销费用的
标准。
3、报销费用支付流程
报销费用支付流程，是指公司或部门审核报销费用后，审批通过
后，公司支付给职员报销费用的具体步骤。一般情况下，公司或部门
可以采取现金支付、银行转账支付或其他形式的支付方式。
综上所述，报销流程和报销制度是公司或部门对职员报销的重要
管理和控制手段。公司或部门应该建立明确的报销流程，制定具体的
报销制度，加强对报销的管理，维护公司或部门的正常经营秩序。
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