黑龙江省绥化市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库带解析答案.docxVIP

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  • 2024-11-29 发布于河南
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黑龙江省绥化市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库带解析答案.docx

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黑龙江省绥化市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库带解析答案

第I部分单选题(50题)

1.战略性绩效管理设计的最终目的是()。

A:确保组织战略目标能够有效实现

B:确保组织的使命能够有效实现

C:确保组织的愿景能够有效实现

D:确保组织EVA能够有效实现

答案:A

2.在职业指导中,影响最大、得到最广泛认可的职业人格量表是()。

A:霍兰德的职业自我探索量表

B:科特尔16项人格因素问卷

C:库德的职业爱好调查表

D:梅耶尔斯的人格特质量表

答案:A

3.()具有高任务具体性、低公司具体性和低行业具体性。

A:元胜任特征

B:行业技术胜任特征

C:标准技术胜任特征

D:行业通用胜任特征

答案:C

4.企业集团核心企业、紧密层企业、半紧密层企业和松散层企业,分别对应的是()。

A:集团公司、控股子公司、关联协作企业、参股企业

B:控股子公司、集团公司、参股企业、关联协作企业

C:集团公司、控股子公司、参股企业、关联协作企业

D:控股公司、控股子公司、参股企业、关联协作企业

答案:C

5.()对解决过去常常遇到的问题是有效的。

A:自我中心型思维

B:直线型思维

C:麻木性思维

D:习惯性思维

答案:D

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