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精编河南省南阳市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试精选题库附答案（培优B卷）

第I部分单选题（50题）

1.假如你在单位的表现已十分优异了，但某个新来的同事的业绩总是比你更突出，这时，你会（）

A:多少有点忧伤

B:产生“既生瑜，何生亮”的感觉

C:努力与他做朋友

D:暗自努力，超过他

答案：C

2.个人事业发展基本定型或趋于定型是在（）。

A:职业生涯中期阶段

B:职业生涯早期阶段

C:职业选择与准备阶段

D:职业生涯后期阶段

答案：A

3.(2015年5月)劳动争议诉讼是权利（）方式。

A:社会救济

B:自力救济

C:合力求济

D:公力救济

答案：A

4.人民法院在立案之日起（）日内将起诉状副本送达被告，被告在收到之日起（）日内可以提出答辩状。

A:7，15

B:3，5

C:5，7

D:5，15

答案：D

5.集体谈判中，“不确定性范围”的下限是指（）。

A:工会的上限

B:工会的坚持点

C:雇主的下限

D:雇主的坚持点

答案：C

6.企业集团是以（）为主要联结纽带。

A:母子公司

B:企业联合体

C:产权

D:命令链

答案：C

7.（）适用于评估计划目标的实现程度。

A:综合式绩效面谈

B