精编河北省沧州市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库含答案(典型题).docxVIP

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精编河北省沧州市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库含答案(典型题).docx

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精编河北省沧州市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库含答案(典型题)

第I部分单选题(50题)

1.学习型组织的边界建立在()。

A:根据职能划分的边界上

B:组织要素与外部环境要素互动关系的基础上

C:根据部门划分的边界上

D:根据流程划分的边界上

答案:B

2.下列说法错误的是()。

A:职工200人以上的企业可以设专职工会主席

B:上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会

C:任何组织、个人不能随意撤销、合并工会组织

D:会员不足50人的单位可以单独建立基层工会委员会

答案:D

3.工作说明书获得有关部门及其岗位相关信息是通过()。

A:工作岗位流程分析

B:工作岗位分类

C:工作岗位调查与分析

D:工作岗位分级

答案:C

4.促进同事支持的方法不包括()。

A:培训教师利用内部简讯的形式指导受训者进行培训成果的转化

B:在受训者之间建立联系网络

C:培训教师向受训者推荐参加过同样培训项目的员工作为咨询人员

D:培训教师向受训者进行培训知识的转换

答案:D

5.因签订或变更集体劳动合同发生争议的处理程序首先()。

A:上报劳动争议协调处理机构

B:向政府报告情况

C:让当事人协商

D:上报劳动争

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