2024年度人力资源服务合同标的为人才招聘与培训.docx

2024年度人力资源服务合同标的为人才招聘与培训

本合同目录一览

第一条合同主体

1.1甲方（委托方）名称及地址

1.2乙方（受托方）名称及地址

第二条合同标的

2.1人才招聘服务内容

2.2培训服务内容

第三条服务期限

3.1人才招聘服务期限

3.2培训服务期限

第四条服务质量

4.1人才招聘质量标准

4.2培训质量标准

第五条费用及支付方式

5.1服务费用总额

5.2支付方式及期限

第六条保密条款

6.1双方对合同内容及相关信息的保密义务

第七条违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

第八条争议解决

8.1双方应通过友好协商解决合同争议

第九条合同的生效、变更与终止

9.1合同生效条件

9.2合同变更条件

9.3合同终止条件

第十条法律适用及争议解决

10.1合同适用的法律法规

10.2争议解决的途径及管辖法院

第十一条其他条款

11.1双方认为需要约定的其他事项

第十二条附件

12.1人才招聘需求表

12.2培训课程安排表

第十三条签字盖章

13.1甲方签字盖章

13.2乙方签字盖章

第十四条合同日期

14.1合同签订日期

第一部分：合同如下：

第一条合同主体

1.1甲方（委托方）名称：×××公司

1.1.1甲方地址：××省××市××区××路××号

1.2乙方（受托方）名称：×××人力资源服务有限公司

1.2.1乙方地址：××省××市××区××路××号

第二条合同标的

2.1人才招聘服务内容

2.1.1乙方根据甲方的需求，负责在约定时间内为甲方提供一定数量的专业人才。

2.1.2乙方应按照甲方的要求，对所招聘的人才进行初步筛选和面试安排。

2.1.3乙方应在合同约定的服务期限内完成人才招聘任务。

2.2培训服务内容

2.2.1乙方根据甲方的需求，为甲方员工提供专业技能及职业素养的培训。

2.2.2乙方应制定详细的培训计划，并提供专业的培训师进行授课。

2.2.3乙方应在合同约定的服务期限内完成培训任务。

第三条服务期限

3.1人才招聘服务期限：自合同签订之日起至甲方提供的人才需求全部满足之日止。

3.2培训服务期限：自培训计划开始之日起至培训任务完成之日止。

第四条服务质量

4.1人才招聘质量标准

4.1.1乙方所提供的人才应满足甲方的岗位需求及职业素养要求。

4.1.2乙方应对所提供的人才进行真实性审查，确保无虚假信息。

4.2培训质量标准

4.2.1乙方所提供的培训应满足甲方的培训需求，提高员工的业务水平及职业素养。

4.2.2乙方应根据甲方的反馈对培训效果进行评估，并适时调整培训内容。

第五条费用及支付方式

5.1服务费用总额：人民币【】元整（大写：【】元整）。

5.2支付方式及期限

5.2.1甲方应于合同签订之日起【】日内，向乙方支付合同约定的服务费用总额的【】%。

5.2.2乙方完成人才招聘或培训任务后，甲方应按照实际完成情况，向乙方支付剩余的服务费用。

第六条保密条款

6.1双方对合同内容及相关信息的保密义务

6.1.1双方应对合同的签订、履行过程及双方之间的商业秘密进行保密。

6.1.2未经对方同意，任何一方不得向第三方披露合同内容及相关事项。

6.1.3双方违反保密义务的，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第八条违约责任

8.1甲方违约责任

8.1.1甲方未按约定时间支付服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付服务费用总额的【】%。

8.1.2甲方未按约定提供招聘需求或培训需求的，应承担因此导致乙方损失的责任。

8.2乙方违约责任

8.2.1乙方未按约定时间完成招聘或培训任务的，应向甲方支付违约金，违约金为应支付服务费用总额的【】%。

8.2.2乙方提供的人才或培训不符合约定的，应承担因此导致甲方损失的责任。

第九条争议解决

9.1双方应通过友好协商解决合同争议。

9.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第十条合同的生效、变更与终止

10.1合同生效条件

10.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

10.1.2合同生效后，双方应严格按照约定履行合同义务。

10.2合同变更条件

10.2.1合同变更应经双方协商一致，并书面签署。

10.2.2合同变更内容不得违反法律法规，不得损害国家、社会公共利益。

10.3合同终止条件

10.3.1合同履行完毕，双方协商一致终止合同。

10.3.2一方严重违约，另一方有权解除合同。

10.3.3合同约定的其他终止条件。

第十一条其他条款

11.1双方认为需要约定的其他事项，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十二