精编河南省平顶山市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试内部题库附参考答案(基础题).docxVIP

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  • 2024-11-30 发布于河南
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精编河南省平顶山市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试内部题库附参考答案(基础题).docx

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精编河南省平顶山市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试内部题库附参考答案(基础题)

第I部分单选题(50题)

1.你在某商场买东西时,收银员找零时少找给你两块钱,但你回到家里后才发现这事,这时你会()。

A:如果商场离自己家较远,就不去找了

B:无论远近,一定找回

C:如果商场离自己家较近,就去找回来

D:不会去找

答案:B

2.经营者要缴纳基本年薪2倍数额的风险抵押金是()模式。

A:N

B:WX

C:G

D:Y

答案:D

3.用工单位在《劳务派遣暂行规定》施行前使用被派遣劳动者数量超过其用工总量10%的,应当制定调整用工方案,于()起2年内降至规定比例。

A:41699

B:41638

C:41730

D:41663

答案:A

4.()研究和劳动定额学的关系更为紧密。

A:非正式组织

B:动作与时间

C:需求层次理论

D:管理方格理论

答案:B

5.(2016年11月)高层的支持程度属于绩效管理系统总体评估的()。

A:系统实施指标

B:信息系统指标

C:系统构建指标

D:系统设计指标

答案:C

6.国际劳工组织的执行机构是()。

A:各国劳动行政部门

B:国际劳工大会

C:国际劳

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