精编安徽省巢湖市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试大全（培优B卷）.docxVIP

专业精品安徽省巢湖市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

精编安徽省巢湖市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试大全（培优B卷）

第I部分单选题（50题）

1.PDCA循环法是将①计划、②执行、③检查、④处理，四个阶段循环进行计划管理的一种方式。将四个阶段按顺序排列正确的是（）。

A:①②③④

B:③②①④

C:④①③②

D:③①④②

答案：A

2.培训项目收费标准的核算方法不包括（）。

A:分期拨款，防止浪费

B:上级核算一个收费标准，依照每人平均培训费用缴纳

C:精确计算培训成本，按收支平衡略有盈余的原则收费

D:上级拨款实报实销

答案：A

3.王女士怀孕三个月，但她在近期工作中严重失误，给企业利益造成重大损害，则企业依法()

A:不得解除劳动合同

B:解除劳动合同，但需提前30日书面通知

C:解除劳动合同，不必提前30日书面通知

D:很难确定

答案：A

4.相对于其他组织结构，矩阵制组织结构对（）有利。

A:组织关系简化

B:任务的传达与接受

C:权责分明

D:执行临时性、跨部门的工作

答案：D

5.岗位工作丰富化的作用不包括()

A:为员工发展提供了更广阔的空间

B:使工作的范围和责任增加

C:有利于提高岗位工作效率

D:使员工有更多机会实现个人价值

答案：B

6.下列对劳动合同的变更表述不正确的是（）。

A:可以变更合同的主体

B:提出变更合同的一方应提前书面通知对方

C:可以变更合同的内容

D:双方当事人平等协商一致后方能变更合同

答案：A

7.一个管理人员所能指挥、监督的人数是有限的。一般来说，从事正常日常工作，可以管辖()人。

A:3～5

B:10～12

C:20～30

D:15～30

答案：D

8.(2015年11月)激励是指调动员工的工作积极性，激励本身又取决于员工的个人特点，其中影响最大的是（）。

A:个性与感知

B:价值观

C:学习过程

D:需要层次

答案：D

9.面试的环境必须是()

A:宽敞的

B:温馨的

C:舒适的

D:安静的

答案：D

10.组织市场的类型不包括（）。

A:产业市场

B:转卖者市场

C:买方市场

D:政府市场

答案：C

11.（）是进入实质性培训工作的第一步。

A:选定培训师

B:教学设计

C:课程设计

D:划定课程范围

答案：B

12.(2019年5月)员工管理人员教程培训是在职培训的重要组织形式之一，受到很多企业的重视。一般按照以下（）个级别进行。

A:三

B:二

C:四

D:六

答案：C

13.企业资源优势具有（），企业要不断投入以保持和创新优势。

A:相对性和时间性

B:绝对性和暂时性

C:绝对性和时间性

D:相对性和暂时性?

答案：A

14.(2018年11月)制度工作时间是指法定工作时间，国家人力资源和社会保障部门有关文件规定，员工全年月平均工作天数调整为（）天。

A:22

B:21

C:20.83

D:21.75

答案：C

15.评价指标计量的基础标准不包括()

A:权重调整

B:权重

C:误差调整

D:计分

答案：A

16.()是我国企业在经济改革的实践活动中，涌现出来的一件新事物，它对传统体制下“终身制”的劳动人事制度产生了巨大冲击。

A:竞聘上岗

B:薪酬福利

C:择优录用

D:绩效管理

答案：A

17.人力资本的理解不正确的是（）

A:人力资本内容含一定经济关系

B:人力资本是隐形资本

C:人力资本是活的资本

D:人力资本凝结于劳动者体内

答案：B

18.管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行。其中一级培训是()。

A:管理理论教程

B:总体管理教程

C:基础管理教程

D:高级管理教程

答案：B

19.(2019年5月)检测，请具有一定专业知识的人或经验丰富的人来审阅案例，看它是否存在缺陷或遗漏，属于案例编写的（）。

A:具体步骤

B:具体内容

C:具体手段

D:具体目的

答案：A

20.劳动法律关系的构成要素不包括()

A:劳动法律关系的主体

B:劳动法律关系的客体

C:劳动法律关系的内容

D:劳动法律关系的原则

答案：D

21.绩效管理在员工层面的功能不包括（）

A:激励功能

B:发展功能

C:规范功能

D:抑制功能

答案：D

22.小张在某企业正式工作已满一年，企业每月付给他300元的工资，假设该企业所在地区的最低工资标准是370元／月，按法律规定，小张可得到的赔偿金为（）元。

A:840

B:420

C:168

D:1680

答案：A

23.