精编黑龙江省鸡西市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试精选题库(轻巧夺冠).docxVIP

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  • 2024-12-02 发布于河南
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精编黑龙江省鸡西市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试精选题库(轻巧夺冠).docx

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精编黑龙江省鸡西市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试精选题库(轻巧夺冠)

第I部分单选题(50题)

1.()不属于员工培训的直接培训成本。

A:教材印发购置费用

B:培训项目的管理费用

C:培训教师的课酬

D:教室设备的租赁费用

答案:B

2.岗位知识测验的内容,不包括()

A:专业知识测验

B:性格测验

C:基础知识测验

D:外语考试

答案:B

3.不属于调解劳动争议的原则的是()。

A:申请仲裁自愿

B:申请调解自愿

C:尊重当事人申请仲裁和诉讼的权力

D:申请自愿

答案:A

4.劳动关系与劳务关系的最基本、最明显的区别是()

A:两者产生的原因不同

B:适用的法律不同

C:主体性质及其关系不同

D:主体资格不同

答案:C

5.()导向型绩效考评,以考评员工的潜质为主,着眼于他这个人怎么样。

A:品质

B:结果

C:特征

D:行为

答案:A

6.()的基本特点是体现国家意志。

A:劳动法律法规

B:劳动法律关系

C:劳动关系

D:劳动合同

答案:B

7.在劳务派遣中,()的关系属于有“关系”没“劳动”的形式劳动关系。

A:劳务派遣单位与劳务用工单位

B:雇主与雇员

C:劳务用工单位与被派

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