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纪律处分决定执行情况专项自查报告 .pdfVIP

纪律处分决定执行情况专项自查报告 .pdf

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纪律处分决定执行情况专项自查报告

纪律处分决定执行情况专项自查报告

为贯彻落实***关于开展***年至***年度处分决定执行情况自查

自纠的工作要求,及时有效地发现和纠正处分决定执行工作中存在的

问题,坚决把全面从严治党的要求落到实处,我单位高度重视,积极

开展自查自纠,全面梳理了***年至***年党纪政务(纪)处分案件的

处分决定执行情况,先将自查自纠情况汇报如下:

1、高度重视、明确工作任务

我局党组切实履行主体责任,党组书记、局长***同志对此次自

查自纠工作进行了安排部署,要求干部职工提高政治站位、高度重视

此次自查自纠工作,聚焦处分决定送达、宣布及归档情况,对受处分

人在处分影响期内确定年度考核等次、评先评优、任用晋升等关键环

节的自查自纠。为确保该项工作有效抓细抓实,由党办牵头、办公室、

人事股相关人员负责清查共同协调完成。

2、严格要求、全面开展自查

经过全面梳理自查,我局***年至***年期间受到党纪政务(纪)

处分的人员共有***人次在***年受到****处分。通过查阅档案资料、

会议记录、年度考核审批情况和年度表彰情况等资料,未发现相关问

题,我局处分决定执行情况良好。所有处分决定均及时送达到本人,

并通过职工大会和支部党员大会进行学习传达,起到了警示教育作用,

同时均进行了归档处理。受处分人员在处分影响期内没有评先评优、

提拔晋升情况。

3、完善制度,形成长效机制

下一步,我局将进一步完善处分决定执行情况相关制度,规范处

分决定的送达、宣布、归档手续以及对职务、工资、年度考核等事项

的处理情况工作流程。进一步健全由纪检部门、人事部门、财务部门

协作落实的执行机制,将责任落实到人,充分发挥统筹协调作用,加

强沟通,聚焦重点环节,形成工作合力,并形成长效机制。切实维护

纪律处分的严肃性和权威性,确保处分决定执行落实到位。

纪律处分决定执行情况专项自查报告

集团公司纪委:

按照集团公司纪委关于开展纪律处分决定执行情况自查自纠的

工作要求,XX公司纪委及时行动,对公司纪委十八大以来办结案件

纪律处分决定执行情况进行了自查自纠,履行了执纪监督问责职能,

维护了党纪党规的严肃性。现将自查情况汇报如下:

一是高度重视,明确工作任务。XX公司党委主要领导切实履行

主体责任,对开展纪律处分执行情况自查自纠工作提出明确要求,要

求提高政治站位,高度重视,由公司纪委牵头对公司十八大以来受到

纪律处分人员的决定执行情况认真开展自查自纠工作。公司纪委及时

组织纪检监察部、财务部和人力资源部相关人员再次学习了《关于开

展纪律处分决定执行情况专项检查工作的通知》,认真领会文件精神,

要求贯彻落实好文件精神,按时高质量完成工作自查自纠工作。

二是严格要求,全面开展自查。经过对公司纪委十八大以来办结

案件受到纪律处分的人员梳理,共有29人次分别受到党内警告,行

政警告、记过、记大过、降职、留用察看、解除合同处分,有14人

次受到经济赔偿、罚款处理。通过查阅档案资料、薪资清单、职务任

免等资料,整体执行情况良好。所有处分决定均在作出之后向本人及

所在单位进行了送达,并通过正式红头文件的形式向全公司进行宣布,

起到了警示教育作用,同时均进行了归档处理。在处分执行中,有1

人按决定进行了降职,并调出所在单位降职使用,同时调整了待遇,

其他人员不涉及降职问题;受处分人员在处分影响期内没有晋职、评

先评优等情况;有1人为留用察看处分,在处分期内表现良好,公司

纪委按期对其进行了处分解除,其余人员到期自行解除;受处分、受

处理人员中,经济赔偿10人次共计元,罚款4人次共计15226元,

停发效益工资一个月2人次,所有涉及金额中除2020年同一人2次

经济赔偿共计元还未执行到位外,其余均已经执行完毕,全部上缴到

了公司财务部。自查工作中,我们及时按照执行情况填写了《xx公

司所属各单位党纪政务处分决定执行情况自查表》。

三是认真对待,整改发现问题。xx公司在自查工作中,虽然处

分决定的整体执行良好,但是也存在受处分个人所在单位传达不及时、

对处分决定执行情况跟踪不及时、2020年当年经济赔偿未及时收缴

等问题。自查中,对2020年当年处分的经济赔偿正在收缴,预计在

10月内完成,同时对相关人员进行了批评教育,要求在以后的工作

中要杜绝避免出现类似问题,确保工作落到实处。

四是对下一步工作的建议。纪律处分决

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