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?合同编号:
甲方(雇佣方):
地址:
联系人:
联系电话:
乙方(被雇佣方):
身份证号码:
地址:
联系电话:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方指定的时间和地点,按照甲方的要求完成指定的临时工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。
二、工作时间
1.乙方的工作时间为:。
2.乙方的工作期限为:自之日起至日止。
三、劳动报酬
1.乙方的工作报酬为:元/小时(或按实际工作量计算)。
2.乙方的工资支付时间为:每月日。
四、劳动保护
1.甲方应提供乙方工作所需的必要条件和安全保障。
2.甲方应按照相关法律法规为乙方缴纳社会保险。
五、保密条款
1.乙方在甲方工作期间,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
2.乙方在离职后仍需保守甲方的商业秘密和机密信息,否则应承担相应的法律责任。
六、违约责任
1.甲乙双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。
2.如一方违反本协议,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。
七、争议解决
1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(雇佣方):
乙方(被雇佣方):
签订日期:
注意事项:
1.甲方应确保乙方的合法权益,按照法律法规为乙方缴纳社会保险,并提供安全的工作环境。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,按时完成工作任务,并保守甲方的商业秘密。
3.双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务,如有争议,应通过友好协商解决。
4.乙方在工作期间若发生意外伤害,甲方应负责及时救治,并按照相关法律法规承担相应责任。
5.合同到期后,如双方同意续约,应签订书面续约协议。
解决办法:
1.若甲方未按照约定提供乙方工作条件和安全保障,乙方有权要求甲方立即改正,并可要求支付相应的经济赔偿。
2.若乙方泄露甲方商业秘密,甲方有权要求乙方立即停止侵权行为,并可要求乙方支付相应的经济赔偿。
3.若双方发生争议,可通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。
法律名词及名词解释:
1.临时工:指在用人单位无固定岗位或因临时性工作需要,与用人单位签订短期劳动合同的劳动者。
2.劳动合同:指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的书面协议。
3.工作时间:指劳动者在用人单位规定的工作岗位上工作的时间。
4.劳动报酬:指劳动者按照约定完成工作后,用人单位支付给劳动者的工资和福利。
5.劳动保护:指用人单位为劳动者提供安全、健康的工作环境和必要的劳动保护措施。
6.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经用人单位采取保密措施的技术信息和经营信息。
7.违约责任:指合同当事人违反合同约定,应当承担的法律责任。
8.争议解决:指合同当事人发生纠纷后,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。
应用场合:
1.企事业单位临时增加人手时。
2.短期项目或季节性工作中需要雇佣临时工时。
3.各类活动策划和执行过程中需要临时工作人员时。
4.家庭或个人在特定时间段内需要家政服务时。
5.其他任何需要临时工或短期工的情形。
补充条款:
1.乙方在工作期间若发生疾病或意外伤害,甲方应负责及时救治,并承担相关医疗费用。
2.乙方在合同期内如有迟到、早退、请假等情形,甲方有权按约定扣除相应工资。
3.乙方应保持工作服和工作环境的整洁,如有损坏需照价赔偿。
4.乙方不得将工作转包给他人,否则甲方有权终止合同并追究相应责任。
5.乙方在合同期内应遵守国家法律法规,不得从事违法乱纪活动。
附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方健康证明复印件
4.乙方银行卡信息
5.甲方营业执照复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方社会保险登记证复印件
8.双方签订的保密协议
9.甲方规章制度及相关福利政策文件
10.其他与合同履行相关的文件和资料。
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