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医疗差错事故报告制度
医疗差错事故报告制度
一、目的
为了加强医疗安全管理,及时发现、报告、处理医疗差错事故,保障患者的医疗安全和合法权益,提高医疗质量,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于医院内所有临床科室、医技科室及其他相关部门和全体工作人员。
三、相关法律法规、行业标准及最佳实践参考
1.《医疗事故处理条例》
2.《中华人民共和国侵权责任法》(涉及医疗损害责任相关条款)
3.《病历书写基本规范》
4.国内外医疗质量与安全管理最佳实践案例及行业通行做法
四、定义
1.医疗差错:是指在医疗活动中,因医务人员的过失,造成患者一般性损害后果或虽未造成损害后果,但存在明显医疗失误。分为一般差错和严重差错。
一般差错:由于工作疏忽、不认真等原因,造成一般性错误,但未对患者造成不良影响或仅对患者造成轻微痛苦,延长了患者的住院日或增加了一定的经济负担。
严重差错:因工作责任心不强、技术水平低、操作违反规程等原因,对患者造成较大痛苦,或影响了治疗效果,或延长了患者住院时间,但未造成致残、死亡等严重后果。
2.医疗事故:是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,过失造成患者人身损害的事故。根据对患者人身造成的损害程度,医疗事故分为四级。
五、报告要求
1.报告主体:发生医疗差错事故的当事人或发现差错事故的人员为报告责任人,应及时向本科室负责人报告。科室负责人为科室医疗差错事故报告的第一责任人,负责组织本科室医疗差错事故的报告、调查和初步处理工作,并及时向医务科或相关职能部门报告。
2.报告内容:
患者基本信息,包括姓名、性别、年龄、住院号、科室、床号等。
医疗差错事故发生的时间、地点、经过。
差错事故的具体情况,如涉及的诊疗环节、采取的诊疗措施、出现的异常情况等。
差错事故对患者造成的影响,包括损害后果、患者及家属的反应等。
初步分析差错事故发生的原因。
3.报告时间:
紧急情况:发生严重医疗差错事故或可能导致严重后果的紧急情况时,当事人应立即口头报告科室负责人和医务科或总值班,同时采取积极有效的补救措施,最大限度地减少对患者的损害。在事件处理后的24小时内,填写《医疗差错事故报告表》,书面上报医务科。
一般情况:一般医疗差错应在发现后的48小时内,由当事人或科室负责人填写《医疗差错事故报告表》,向医务科报告。
六、报告流程
1.当事人发现医疗差错事故后,应立即向本科室负责人报告。科室负责人在接到报告后,应立即组织人员采取必要的救治和补救措施,避免损害后果的进一步扩大。
2.科室负责人对差错事故进行初步调查核实,组织科室内部讨论分析原因,提出初步处理意见,并在规定时间内填写《医疗差错事故报告表》,报送医务科。
3.医务科接到科室报告后,对报告内容进行审核,组织相关专家对医疗差错事故进行调查、分析、鉴定,确定差错事故的性质、等级,并提出处理建议。
4.医务科将调查处理结果报医院医疗质量管理委员会审议,医院医疗质量管理委员会根据审议结果做出最终处理决定。
5.对涉及医疗纠纷的医疗差错事故,医务科应及时通知医院医患沟通办公室介入,按照医院医疗纠纷处理程序进行处理。
七、调查与处理
1.调查组织:医院成立医疗差错事故调查处理小组,由医务科、护理部、质量控制科、纪检监察室等相关职能部门人员和相关专业专家组成,负责对医疗差错事故进行调查、分析、鉴定。
2.调查内容:
差错事故发生的详细经过,包括事件发生的时间、地点、参与人员、诊疗过程等。
当事人及相关人员的资质、培训情况、工作状态等。
涉及的医疗设备、药品、器械等的使用情况及质量状况。
相关病历资料、护理记录、检验检查报告等的完整性和准确性。
差错事故发生科室的管理制度、操作规程的执行情况。
3.原因分析:调查处理小组应运用科学的方法,如根本原因分析法(RCA),从人员、设备、药品、环境、管理等多方面对医疗差错事故发生的原因进行深入分析,找出问题的根源,明确责任。
4.处理原则:
以事实为依据,以法律法规和医院规章制度为准绳,客观、公正地处理医疗差错事故。
坚持教育与处罚相结合的原则,对责任人进行批评教育、培训学习,视情节轻重给予相应的纪律处分和经济处罚。
注重总结经验教训,针对差错事故暴露的问题,完善管理制度和操作规程,加强医疗质量监控,防止类似事件再次发生。
5.处理措施:
对责任人的处理:根据差错事故的性质、等级和责任人的过错程度,给予批评教育、警告、罚款、暂停执业活动、吊销执业证书等不同程度的处理。构成犯罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。
对科室的处理:根据科室在医疗差错事故中应承担的管理责任,对科室进行全院通报批评、扣减科室绩效考核分数、限制科室发展等处理措施。
整改措施:针对医疗差错事故暴露出的问题,相关科室和职能部门应制定
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