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  • 2025-02-28 发布于山西
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广告业成绩与效率考核表

业务人员评量及发展方案

被评人:职称:日期:

评量人:评量时间:

职务内容描述(所负责客户、任务……等)

1.专业技术评量点数

(从1到10)

(1)能妥善地处理并执行日常作业

(2)执行任务时,致力追求超高水平

(3)不断学习广告与行销的知识

(4)了解行销并且能引发产生创意

(5)受过媒体、市调及广告过程的基本训练,了解“部门纪律”的意义

(6)了解创意过程,并能予以协助

(7)具备强而有力的提案能力及书面化作业

(8)与他人合作愉快

(9)客户建立良好的关系

(10)了解公司的成本营运及财务制度,预估并且控制预算

(11)能有效地分析与解决问题

(12)其他意见

2.人际技巧评量点数

(从1到10)

(1)具有领导能力

(2)展现创意能力

(3)能自动自发

(4)仪容方面

(5)成熟且具判断力

(6)热心助人并能自我激励

(7)具有人际关系的技巧

(8)对公司表现正面积极而且忠诚的态度

(9)具有完成工作的能力

(10)有见解,具追根究底的求知精神

(11)具广泛的兴趣

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