2024版宁夏事业单位职工试用期聘用合同规范.docxVIP

2024版宁夏事业单位职工试用期聘用合同规范

本合同目录一览

1.合同订立的基本条件

1.1合同主体

1.2合同订立的时间

1.3合同订立的方式

2.试用期的规定

2.1试用期的期限

2.2试用期的起始时间

2.3试用期的工作内容

3.聘用条件

3.1基本条件

3.2职业资格证书

3.3身体健康条件

4.薪酬待遇

4.1基本工资

4.2绩效工资

4.3社会保险及公积金

4.4其他福利待遇

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间

5.2休息日

5.3法定节假日

6.工作任务和职责

6.1工作任务

6.2职责范围

6.3工作绩效

7.考核与评价

7.1考核方式

7.2评价标准

7.3考核结果

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止的程序

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约损害赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

12.法律适用和管辖

12.1适用法律

12.2管辖法院

13.合同的生效和变更

13.1合同生效

13.2合同变更

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同订立的基本条件

1.1合同主体

1.2合同订立的时间

本合同于2024年X月X日订立。

1.3合同订立的方式

本合同采用书面形式订立。

2.试用期的规定

2.1试用期的期限

乙方在甲方处试用期为六个月。

2.2试用期的起始时间

本合同试用期自乙方正式报到之日起计算。

2.3试用期的工作内容

乙方在试用期内应按照甲方的工作要求，完成下列工作：

（1）履行岗位职责；

（2）接受甲方安排的培训和考核；

（3）遵守甲方的各项规章制度。

3.聘用条件

3.1基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守国家法律法规，无违法记录；

（3）具备履行岗位职责所需的学历、学位和专业知识；

（4）身体健康，符合岗位要求。

3.2职业资格证书

乙方须持有与岗位相关的职业资格证书。

3.3身体健康条件

乙方须通过甲方组织的体检，身体健康，无传染性疾病。

4.薪酬待遇

4.1基本工资

乙方试用期基本工资为人民币元/月。

4.2绩效工资

乙方根据工作表现和考核结果，可享受绩效工资。

4.3社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

4.4其他福利待遇

乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间

乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

5.2休息日

乙方每周享有两个休息日，具体休息日由甲方安排。

5.3法定节假日

乙方享有国家规定的法定节假日。

6.工作任务和职责

6.1工作任务

乙方应按照甲方的工作要求，完成下列工作任务：

（1）完成岗位职责所规定的工作；

（2）完成甲方交办的其他工作任务。

6.2职责范围

（1）负责部门内部事务；

（2）协助部门负责人完成各项工作；

（3）完成上级领导交办的其他工作任务。

6.3工作绩效

乙方的工作绩效将根据工作完成情况、工作态度、团队合作等因素进行综合评价。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件，甲方有权解除本合同；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同；

（3）乙方因重大过失给甲方造成重大损失，甲方有权解除本合同；

（4）乙方被依法追究刑事责任，甲方有权解除本合同；

（5）乙方提出解除合同，应提前一个月书面通知甲方。

8.2合同终止条件

（1）试用期满，乙方符合录用条件，甲方应与乙方签订正式劳动合同；

（2）合同约定的终止条件成就；

（3）双方协商一致解除合同；

（4）法律法规规定的其他终止合同的情形。

8.3解除与终止的程序

（1）甲方在解除或终止合同前，应书面通知乙方；

（2）乙方在接到解除或终止合同通知后，应按照甲方要求办理相关手续；

（3）甲方应在乙方办理完相关手续后，支付乙方相应的经济补偿。

9.违约责任

9.1违约行为

（1）甲方未按时足额支付乙方工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金；

（3）乙方未按约定完成工作任务，造成甲方损失；

（4）双方违反合同约定的其他行为。

9.2违约责任承担

（1）甲方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；

（2）乙方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、承担违约金等。

9.3违约损害赔偿

（1）违约方应承担因其违约行为给对方造成的直接经济损失