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儿童之家各项制度

一、安全管理制度

1.儿童之家应配备必要的安全设施，如消防器材、应急照明设备、安全出口标识等，并定期进行检查和维护，确保其完好有效。

2.建立严格的门禁制度，非工作人员和经许可的访客不得随意进入儿童活动区域。对进入儿童之家的人员进行登记，记录来访时间、事由和离开时间。

3.定期对儿童之家的建筑、设施设备进行安全检查，包括电器设备、门窗、游乐设施等，及时发现并消除安全隐患。对存在安全隐患的设施设备应立即停止使用，并进行维修或更换。

4.制定应急预案，包括火灾、地震、突发疾病等情况的应对措施，并定期组织工作人员和儿童进行演练，提高应急处置能力。

5.对儿童进行安全教育，培养儿童的安全意识和自我保护能力。教育儿童遵守安全规则，不玩危险物品，不做危险行为。

二、卫生保健制度

1.建立儿童健康档案，对儿童进行定期体检，记录儿童的健康状况。发现儿童有身体不适或疾病时，应及时通知家长并采取相应的治疗措施。

2.保持儿童之家室内外环境整洁卫生，定期进行消毒。每天对儿童活动区域、玩具、餐具等进行清洁和消毒，每周进行一次全面的卫生大扫除。

3.为儿童提供营养均衡的饮食，保证食品的安全和卫生。制定合理的食谱，每周更换一次。严格执行食品采购、储存、加工和留样制度，防止食物中毒。

4.培养儿童良好的卫生习惯，如饭前便后洗手、勤洗澡、勤换衣服等。教育儿童不随地吐痰、不乱扔垃圾。

5.工作人员应定期进行健康检查，取得健康合格证后方可上岗。患有传染性疾病的工作人员应立即离岗治疗，治愈后方可重新上岗。

三、教育教学制度

1.根据儿童的年龄特点和发展需求，制定科学合理的教育教学计划，开展丰富多彩的教育教学活动，促进儿童全面发展。

2.采用游戏、故事、儿歌等多种教学方法，激发儿童的学习兴趣和积极性。注重培养儿童的创造力、想象力和动手能力。

3.为儿童提供适宜的学习环境和学习材料，如图书、玩具、手工材料等。定期更新学习材料，满足儿童的学习需求。

4.建立儿童学习档案，记录儿童的学习过程和发展情况。定期对儿童的学习情况进行评估，及时调整教育教学计划和方法。

5.加强与家长的沟通与合作，定期召开家长会，向家长介绍儿童的学习情况和发展动态。邀请家长参与儿童之家的教育教学活动，共同促进儿童的成长。

四、工作人员管理制度

1.儿童之家工作人员应具备相应的专业知识和技能，热爱儿童教育事业，具有良好的职业道德和责任心。

2.建立工作人员培训制度，定期组织工作人员参加业务培训和职业道德培训，提高工作人员的业务水平和综合素质。

3.明确工作人员的岗位职责，制定工作考核制度，对工作人员的工作表现进行定期考核。考核结果作为工作人员奖惩、晋升的重要依据。

4.工作人员应尊重儿童的人格尊严，保护儿童的合法权益，不得歧视、虐待、体罚或变相体罚儿童。

5.工作人员应严格遵守儿童之家的各项规章制度，按时上下班，不迟到、不早退、不旷工。工作期间不得擅自离岗、串岗，不得从事与工作无关的活动。

五、财务管理和捐赠制度

1.建立健全财务管理制度，严格执行财务预算和收支管理。定期对财务收支情况进行审计，确保财务收支的合法、合规、透明。

2.儿童之家的经费来源主要包括政府资助、社会捐赠、家长缴费等。经费应专款专用，主要用于儿童的生活、学习、医疗和工作人员的工资等方面。

3.接受社会捐赠时，应与捐赠人签订捐赠协议，明确捐赠的用途、方式和管理办法。对捐赠的财物进行登记造册，妥善保管，合理使用。

4.定期向社会公布财务收支情况和捐赠财物的使用情况，接受社会监督。对捐赠人的捐赠行为进行公开表彰和感谢，提高社会捐赠的积极性。

六、家长联系制度

1.建立家长联系手册，及时记录儿童在儿童之家的学习、生活情况和表现。定期与家长进行沟通，反馈儿童的情况，听取家长的意见和建议。

2.定期召开家长会，向家长介绍儿童之家的工作计划、教育教学内容和管理情况。组织家长参与儿童之家的活动，如亲子活动、家长课堂等，增进家长与儿童之间的感情，提高家长对儿童教育的认识和参与度。

3.设立家长意见箱，接受家长的投诉和建议。对家长的意见和建议应及时进行处理和回复，不断改进工作。

4.与家长建立良好的合作关系，共同关注儿童的成长和发展。鼓励家长积极参与儿童之家的管理和教育教学活动，形成家园共育的良好氛围。