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公司安全生产事故应急预案及措施

?一、总则

（一）目的

为有效预防、及时控制和消除公司安全生产事故的危害，最大限度地减少事故造成的人员伤亡、财产损失和社会影响，特制定本应急预案。

（二）适用范围

本预案适用于公司内各类安全生产事故的预防和应急处置，包括但不限于火灾、爆炸、危险化学品泄漏、电气事故、机械伤害、高处坠落等。

（三）工作原则

1.以人为本，安全第一

把保障员工的生命安全和身体健康作为应急工作的出发点和落脚点，最大限度地减少安全生产事故造成的人员伤亡和危害。

2.预防为主，防消结合

坚持预防为主的方针，建立健全安全生产事故预防机制，强化隐患排查治理，从源头上防止事故的发生。同时，做好应急准备工作，一旦发生事故，能够迅速、有效地进行处置。

3.统一领导，分级负责

在公司统一领导下，各部门按照各自职责和权限，负责安全生产事故的应急管理和应急处置工作。实行分级响应、分级负责，充分发挥各部门的作用。

4.快速反应，协同应对

加强应急队伍建设，提高应急救援能力。一旦发生事故，能够迅速启动应急预案，各部门之间密切配合，协同作战，快速有效地进行应急处置。

5.科学施救，规范有序

遵循科学原理，充分发挥专业救援力量的作用，采用先进的应急救援技术和装备，确保应急救援工作科学、规范、有序进行。

二、应急组织机构及职责

（一）应急指挥中心

公司成立安全生产事故应急指挥中心（以下简称应急指挥中心），由公司总经理担任总指挥，副总经理担任副总指挥，成员包括各部门负责人。

应急指挥中心的主要职责：

1.全面负责公司安全生产事故的应急管理工作，领导和指挥应急处置工作。

2.制定和修订公司安全生产事故应急预案。

3.组织应急演练，提高公司应急救援能力。

4.协调外部救援力量，如消防、医院等，参与应急处置工作。

5.及时向上级主管部门报告事故情况，发布事故信息。

（二）应急救援小组

应急指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援小组。

1.抢险救援组

由安全管理部门和相关技术人员组成，负责事故现场的抢险救援工作，如灭火、堵漏、疏散人员等。

2.医疗救护组

由公司医务室人员和外部医疗机构人员组成，负责对受伤人员进行现场急救和转运至医院治疗。

3.后勤保障组

由行政部门和财务部门人员组成，负责应急救援物资、设备、资金的保障工作，确保应急救援工作的顺利进行。

4.治安保卫组

由保卫部门人员组成，负责事故现场的治安保卫工作，维护现场秩序，防止事故扩大，保护事故现场。

5.事故调查组

由安全管理部门和相关部门人员组成，负责对事故原因、经过、损失等进行调查和分析，提出处理意见和防范措施。

各应急救援小组的职责分工明确，相互配合，共同完成应急处置工作。

三、预防与预警

（一）预防措施

1.安全管理制度

建立健全各项安全生产管理制度，明确各部门和人员的安全职责，加强安全管理工作。

2.安全教育培训

定期组织员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能，使员工熟悉安全生产规章制度和操作规程，掌握应急处置方法。

3.隐患排查治理

加强安全生产隐患排查治理工作，定期组织安全检查，及时发现和消除安全隐患。对重大安全隐患，要制定专项治理方案，落实整改措施，确保隐患得到及时治理。

4.设备设施维护

加强设备设施的维护保养，确保设备设施正常运行。定期对设备设施进行检查、维修和更新，确保设备设施的安全性和可靠性。

5.应急预案演练

定期组织应急预案演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急救援能力和协同作战能力。通过演练，及时发现应急预案中存在的问题，进行修订和完善。

（二）预警机制

1.监测与预警

建立安全生产事故监测系统，对公司内的安全状况进行实时监测。当发现安全隐患或事故征兆时，及时发出预警信息。

2.预警级别

根据事故的危害程度、影响范围等因素，将预警级别分为四级：Ⅰ级（特别重大）、Ⅱ级（重大）、Ⅲ级（较大）、Ⅳ级（一般）。预警级别的划分标准按照国家相关规定执行。

3.预警发布与处置

预警信息发布后，应急指挥中心立即启动相应的应急响应程序，组织各部门采取相应的防范措施，防止事故的发生或扩大。同时，密切关注事故发展态势，及时调整预警级别和应急响应措施。

四、应急响应

（一）响应分级

根据事故的危害程度、影响范围等因素，将应急响应级别分为四级：Ⅰ级（特别重大）、Ⅱ级（