第三届国赛精选项目江苏省选拔赛软件测试项目技术工作文件.docVIP

第三届国赛精选项目江苏省选拔赛

软件测试项目技术工作文件

第三届国赛精选项目江苏省选拔赛组委会技术工作组

2025年3月

目录

TOC\o1-2\h\u523一、技术描述 -1-

29745（一）项目概要 -1-

7629（二）基本知识及能力要求 -1-

8646二、试题及评判标准 -8-

20640（一）试题 -8-

7213（二）比赛时间及试题具体内容 -10-

22503（三）评判标准 -11-

5506（四）公布方式 -15-

26246三、竞赛细则 -15-

367（一）比赛基本流程 -15-

17546（二）评分基本流程 -17-

18089（三）裁判分组与分工 -17-

2344（四）赛场管理制度 -19-

9606（五）违规行为判断与处罚措施 -24-

10639四、竞赛场地、设施设备等安排 -26-

17400（一）赛场规格要求 -26-

11104（二）场地布局图 -27-

4788（三）基础设施清单 -27-

32710五、安全、健康规定 -30-

7252（一）选手安全防护措施要求 -30-

29836（二）健康安全和绿色环保 -30-

5804（三）医疗设备和措施 -31-

2-

一、技术描述

本项目技术工作文件（技术描述）是对本竞赛项目内容的框架性整体描述，正式比赛内容及要求以竞赛最终公布的赛题为准。

（一）项目概要

“软件测试”指的是软件产品在投放市场前，对软件产品的需求的分析、设计的规格和编码等内容，进行实际输出与预期输出之间的审核或者比较过程，是确保软件产品质量的关键性步骤。软件测试从业人员需具备一定的计算机和软件测试的基础知识，遵循软件测试流程与规范，执行各个阶段测试任务，发现软件缺陷，为软件产品的质量测量和评价提供依据。竞赛项目主要面向功能测试工程师、接口测试工程师、性能测试工程师、自动化测试工程师等岗位，融合世界技能大赛项目的技术要求，并结合国内外行业企业要求，采取现场实操形式，完成软件测试任务。通过典型工作任务确定竞赛内容，以具体工作任务为竞赛载体，实现将竞赛和工作实践紧密结合。主要考核选手的综合分析能力、测试文档的设计与编写能力、测试用例的设计能力、测试方法的运用能力，测试的执行能力、自动化测试技术的应用能力，以及科学组织规划、高效沟通的团队合作能力等。

（二）基本知识及能力要求

本竞赛是对软件测试技能的展示和评估。仅测试技能操作方面的能力。参赛选手需要按照软件测试标准（或要求）展示软件测试技能。基本知识与能力要求如下：

表1基本知识与能力要求

序号

相关要求

权重比例（%）

1

工作组织和管理

5

基本知识

选手需要知晓和理解：

软件测试的目的及软件测试的过程；

熟悉软件测试的国家标准、行业标准、规程规范；

熟悉软件测试活动所产生的特有文档汇集及应包含的内容；

软件测试的准入、准出要求；

软件测试中止及重启要求；

各质量特性的测试要求；

主动进取地从各种资源中识别、分析和评估信息；

合理规划项目进度、资源的重要性；

测试活动中的常见风险及对应的预防措施；

不同测试角色的责任分工；

收集、汇总、归纳及准确描述问题的重要性；

客户信息安全的保密原则；

充分了解责任心和抗压能力的重要性；

提升团队能力、激发团队成员工作热情的重要性。

工作能力

选手应该能够：

依据软件测试标准过程合理规划各测试阶段及测试活动；

运用研究技巧和技能紧跟最新的行业标准，研究新技术；

编制符合测试标准规范的测试过程文档；

判断软件是否满足准入、准出要求；

依据测试的实际情况判断是否应中止或重启测试活动；

依据各质量特性要求运用测试技能开展测试；

检查自己的工作是否符合客户与组织的需求；

在团队环境中规划、分配测试任务及资源，以确保测试项目顺利完成；

结合测试项目的实际情况编制风险预案；

合理分配测试任务，并跟进各任务的进度、质量情况；

具备收集、汇总、归纳及准确描述问题的能力，并应用于需求确认、方案研讨、编制缺陷等测试全阶段；

始终保持数据、信息和文档的完整性和机密性，遵守数据的存储及传输的保密要求；

始终客观、公正、严谨、细实，并具有探索精神地开展测试；

在测试过程中通过培训、实践持续提升团队能力。

2

沟通和人际交往能力

5

选手需要知晓和理解：

倾听作为有效沟通一部分的重要性；

同事的角色和要求以及最有效的沟通方式；

与同事和管理者建立和保持高效工作关系的重要性；

有效的团队合作的技巧；

化解误会和解决矛盾的技能，在紧张和冲突过程中，解决难题；

准确表达、保持冷静