管理学经典著作.pdf

管理学经典著作

1、泰勒主要著作：

《店铺管理》(ShopManagement，HarperRow，NewYork，1903)；

《科学管理原理》(Theprincip1eofScientificManagement,HarperRow．NewYork，

1913)。(已有中文版)

2、法约尔：

《一般管理和工业管理》(Genera1andIndustria1Management，Pitman，1ondon，1949)

3、亨利．明茨伯格(HenryMintzberg)的著作《管理工作的本质》(办eNatureofManageria1W．o

放，1973年)

4、彼德。德鲁克著作：

《公司概念》(ConceptoftheCorporation，JohnDay，NewYork，1946)；《新社会》(The

NewSociety,Heinemann，1ondon，1951)；《管理实践》(ThePracticeofManagement,Harper

Row,NewYork，1954)；《目标管理》(Managingforresu1ts，Heinemann，1ondon，

1964)；《断层时代》(TheAgeofDiscontinnity,Heinemann，1ondon，1969)；《管理：

任务、责任和实践》(Tasks，Responsibi1ities,Practices，Heinemann，1ondon，1974)；《改

革和企业家精神》(InnovationandEntrepreneurship，Heinemann，1ondon，1985)；《新

现实》(TheNewRea1ities，Heinemann，1ondon，1989)；《管理非赢利组织》(Managingthe

NonProfitOrganization，HarpervCo11ins，NewYork，1990)；《未来管理》(Managingfor

thefutureDutton，NewYork，1992)；《后资本主义社会》(Post-Capita1istSociety，Harper，

NewYork，1993)；《大变革时代的管理》(ManagingTimesofGreatchange，Butterworth

Heinemann，Oxford，1995)；《旁观者》(AdventuresofaBystander,最初出版于1978年，

1998年JohnWi1ey出版社再版)。1973年，《人和绩效》(Peop1eandPerformance)，他

讨论了管理者和组织应该承担的更为广泛的社会责任。20世纪60年代和80年代，德鲁

克两次呼吁不提倡等级结构复杂的企业组织形式，呼吁简化的组织结构。这种思潮到了

20世纪90年代逐渐成为主流，得到社会的广泛认同

5、巴伦(JonathanBaron)，《思考和决策》(ThinkingandDecidin9，CambridgeUniversityPress，

Cambridge，1994)第二版。

6、得斯·迪尔洛夫(Desear1ove)，《主要管理决策》(KeyManagementDecisions，FTPitman，

1ondon，1997)。

7、西蒙(Simo法国人)，《决策理论：数学分析入门》(DecisionTheory：AnIntroductionfor

theMathematicsofRationality，E11isHorwoodandJohnWi1ey，Ne．wYork，1988)。

8、金尼(Ra1ph1．Keeney)，《价值取向性思考：开拓创造性决策制定方法的道路》

(Va1ue-FocusedThinkin9：APathtoCreativeDeec3sionMakin9，HarvardUniversityPress，

Boston，1992)。

9、马克思·理查德(MaxD．Richard)、保罗(Pau1S．Green1aw)，《管理决策制定》

(ManagementDecisionMakin9，RichardDIrwinInc，Homewood，I11inois，1996)。