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化工原料及产品公司安全管理责任制度

一、总则

1.为加强公司化工原料及产品的安全管理，保障员工生命安全和公司财产安全，依据国家相关法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。

2.本制度适用于公司内所有部门、车间及员工，涵盖化工原料及产品的采购、运输、储存、使用、销售等各个环节。

二、安全管理目标

1.杜绝因工死亡事故，重伤事故频率控制在[X]‰以内。

2.减少一般事故的发生，事故直接经济损失控制在[X]万元以内。

3.确保化工原料及产品储存、使用等环节符合安全规范，消除重大安全隐患。

三、各级人员安全管理职责

（一）公司主要负责人

1.全面负责公司的安全管理工作，是公司安全生产的第一责任人。

2.组织制定和实施公司的安全管理制度、安全操作规程和安全事故应急预案。

3.确保安全投入的有效实施，保证安全生产所需的资金、物资和技术等资源。

4.定期组织召开安全管理会议，研究解决安全生产中的重大问题。

（二）安全管理部门

1.协助公司主要负责人开展安全管理工作，是公司安全管理的执行部门。

2.负责制定和修订公司的安全管理制度、安全操作规程和安全事故应急预案，并监督执行。

3.组织开展安全培训、教育和宣传活动，提高员工的安全意识和操作技能。

4.定期对公司的生产设施、设备、储存场所等进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。

5.负责安全事故的调查、处理和统计分析工作，及时向上级部门报告安全事故情况。

（三）部门负责人

1.对本部门的安全生产工作全面负责，是本部门安全生产的第一责任人。

2.组织制定和实施本部门的安全管理制度、安全操作规程和安全事故应急预案，并监督执行。

3.确保本部门安全生产所需的资金、物资和技术等资源的有效投入。

4.定期组织本部门员工开展安全培训、教育和宣传活动，提高员工的安全意识和操作技能。

5.定期对本部门的生产设施、设备、储存场所等进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。

6.发生安全事故时，及时组织救援，并按照规定向公司安全管理部门和上级领导报告。

（四）班组长

1.对本班组的安全生产工作全面负责，是本班组安全生产的第一责任人。

2.组织制定和实施本班组的安全管理制度、安全操作规程和安全事故应急预案，并监督执行。

3.负责本班组员工的日常安全管理工作，包括安全培训、教育、检查和考核等。

4.每天对本班组的生产设施、设备、工作场所等进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。

5.发生安全事故时，及时组织救援，并按照规定向部门负责人和公司安全管理部门报告。

（五）员工

1.严格遵守公司的安全管理制度、安全操作规程和劳动纪律，不违章作业。

2.接受安全培训、教育和考核，掌握本岗位所需的安全知识和操作技能。

3.正确使用和维护本岗位的生产设施、设备和劳动防护用品，发现安全隐患及时报告。

4.积极参与公司和部门组织的安全活动，提出合理化建议。

5.发生安全事故时，积极参与救援，并按照规定向班组长和上级领导报告。

四、安全管理工作流程

1.安全计划制定：每年年初，安全管理部门根据公司的发展战略和安全管理目标，制定年度安全管理工作计划，明确工作重点、工作措施和工作进度。

2.安全培训教育：安全管理部门按照年度安全培训教育计划，组织开展新员工入职安全培训、日常安全培训、专项安全培训等活动，确保员工掌握必要的安全知识和操作技能。

3.安全检查与隐患排查：安全管理部门和各部门按照规定的时间和频次，对公司的生产设施、设备、储存场所、作业环境等进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。对发现的安全隐患，要下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改要求，跟踪整改情况，确保整改到位。

4.安全事故管理：发生安全事故时，现场人员要立即向班组长和上级领导报告，并采取必要的应急措施。公司安全管理部门接到报告后，要立即组织救援，并按照规定向上级部门报告。事故发生后，要按照“四不放过”的原则，对事故进行调查、处理和分析，制定防范措施，防止类似事故再次发生。

五、监督与考核

1.监督机制：公司成立安全监督小组，由公司主要负责人担任组长，安全管理部门负责人和各部门负责人为成员。安全监督小组负责对公司的安全管理工作进行监督检查，定期通报安全管理工作情况，对发现的问题及时提出整改意见。

2.考核机制：公司将安全管理工作纳入各部门和员工的绩效考核体系，制定安全管理考核指标和考核办法。对安全管理工作成绩突出的部门和个人，给予表彰和奖励；对安全管理工作不到位，导致发生安全事故的部门和个人，按照规定进行处罚。

六、附则

1.本制度由公司安全管理部门负责解释和修订。

2.本制度自发布之日起施行。