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2025年医院卫生院职称评审细则方案

为进一步深化卫生专业技术人员职称制度改革，客观、公正、科学地评价卫生专业技术人员的能力和水平，激励卫生专业技术人员提高业务素质，促进医疗卫生事业的发展，结合本地区医院、卫生院实际情况，特制定2025年医院、卫生院职称评审细则方案。

一、适用范围

本细则适用于本地区各级各类医院、卫生院中从事医疗、护理、药剂、检验等卫生专业技术工作的人员。

二、评审标准

（一）基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业精神。

2.身心健康，能全面履行本岗位职责。

3.按照规定参加继续医学教育，达到规定的学分要求。

4.取得相应执业资格，并在规定的执业范围内从事专业技术工作。

（二）学历、资历要求

1.初级职称（医士、护士、药士、技士）

-具备相应专业中专、大专学历，在医疗卫生机构见习1年期满，经考核合格。

2.初级职称（医师、护师、药师、技师）

-中专学历，取得医士、护士、药士、技士职称后，从事本专业工作满5年。

-大专学历，从事本专业工作满3年。

-本科学历，从事本专业工作满1年。

-硕士学位，经考核合格。

3.中级职称（主治医师、主管护师、主管药师、主管技师）

-中专学历，取得医师、护师、药师、技师职称后，从事本专业工作满7年。

-大专学历，取得医师、护师、药师、技师职称后，从事本专业工作满6年。

-本科学历，取得医师、护师、药师、技师职称后，从事本专业工作满4年。

-硕士学位，取得医师、护师、药师、技师职称后，从事本专业工作满2年。

-博士学位，经考核合格。

4.副高级职称（副主任医师、副主任护师、副主任药师、副主任技师）

-医学中专、大专学历，在县级及以下医疗卫生机构工作，取得中级职称后，从事本专业工作满7年。

-本科学历或硕士学位，取得中级职称后，从事本专业工作满5年。

-博士学位，取得中级职称后，从事本专业工作满2年。

5.正高级职称（主任医师、主任护师、主任药师、主任技师）

-具有大学本科及以上学历或学士以上学位，取得副高级职称后，从事本专业工作满5年。

（三）业绩成果要求

1.初级职称

-能够熟练掌握本专业基础理论和基本技能，在上级卫生专业技术人员的指导下，能独立承担本专业常见病、多发病的诊治和护理工作。

-在工作中无责任事故发生，年度考核均为合格以上。

2.中级职称

-具有系统的专业理论知识，熟悉相关专业知识，掌握本专业国内外现状及发展趋势，能吸取最新科研成就并应用于实际工作。

-具有较丰富的临床或技术工作经验，能熟练处理本专业复杂问题，能指导初级卫生专业技术人员开展工作。

-在县级及以上医疗卫生机构工作的人员，近5年内至少有1篇在省级以上刊物发表的本专业学术论文；在乡镇卫生院工作的人员，可提供1篇本单位认可的专业技术工作总结。

-参与科研项目或新技术、新项目引进，取得一定的社会效益和经济效益。

3.副高级职称

-具有坚实的专业理论基础和丰富的临床或技术工作经验，能解决本专业复杂疑难问题，在本地区有一定的知名度。

-具有指导和培养中级卫生专业技术人员的能力，能组织开展本专业的学术活动。

-近5年内，在省级以上刊物发表本专业学术论文2篇以上，其中至少1篇在核心期刊发表；或获得市（厅）级以上科技进步奖、自然科学奖、发明奖等奖励的主要完成人。

-主持开展新技术、新项目2项以上，并取得显著的社会效益和经济效益。

4.正高级职称

-具有深厚的专业理论造诣，对本专业的某一领域有深入的研究，在国内有较高的知名度。

-具有丰富的临床或技术工作经验，能解决本专业重大疑难问题，是本专业的学术带头人。

-具有较强的科研能力，近5年内，在核心期刊发表本专业学术论文3篇以上，其中至少2篇在国内权威期刊发表；或获得省（部）级以上科技进步奖、自然科学奖、发明奖等奖励的主要完成人。

-主持国家级或省级科研项目1项以上，并通过鉴定或验收。

（四）临床实践能力要求

1.初级职称

-熟练掌握本专业基本操作技能，能独立完成常见疾病的诊断和治疗。

-护理人员应能熟练掌握基础护理和专科护理技术，准确观察病情变化并及时处理。

-药剂人员应能正确调配处方，指导患者合理用药。

-检验人员应能熟练操作常用检验仪器，准确出具检验报告。

2.中级职称

-具备较强