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2025劳动合同工招聘申请表

劳动合同编号：

本合同由以下双方于年月日在（市/县）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号：

地址：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方加入甲方团队并成为甲方的劳动合同制员工事宜达成如下协议：

第一章劳动合同的基本内容

第一条工作岗位与期限

1.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务。

1.2本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计年。

第二条工作时间

2.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2.2因工作需要，甲方安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。

第三条劳动报酬

3.1甲方每月以货币形式向乙方支付工资，基本工资为元/月（税前），绩效工资、奖金及津贴补贴按甲方的规章制度执行。

3.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳标准和比例按照国家规定执行。

第四条工作内容与职责

4.1乙方应认真履行岗位职责，完成甲方交办的工作任务。

4.2甲方有权根据经营需要调整乙方的工作岗位或工作内容，双方协商一致后可签署补充协议。

第五条劳动保护与工作条件

5.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动保护用品。

5.2乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，避免发生工伤事故。

第二章双方的权利与义务

第六条甲方的权利与义务

6.1有权监督乙方的工作表现，对其进行绩效考核和奖惩。

6.2有义务按时足额支付乙方的劳动报酬和依法缴纳社会保险。

6.3有义务为乙方提供必要的培训和职业发展机会。

第七条乙方的权利与义务

7.1享有获得劳动报酬、休息休假、社会保险等合法权益。

7.2有义务遵守甲方的规章制度，服从管理，保守甲方的商业秘密。

7.3有义务按时完成甲方交办的工作任务，维护甲方的合法权益。

第三章服务期与保密条款

第八条服务期约定

8.1若甲方为乙方提供专项培训费用，双方可约定服务期为年，自年月日起至年月日止。

8.2服务期内，若乙方提前离职，应按约定支付违约金。

第九条保密与竞业限制

9.1乙方在职期间及离职后年内，不得泄露甲方的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户资源等。

9.2乙方不得在与甲方有竞争关系的其他单位从事与甲方相同或类似的工作。

第四章劳动合同的变更、解除与终止

第十条合同变更

10.1经双方协商一致，可书面变更本合同内容。变更内容自双方签字盖章之日起生效。

第十一条合同解除

11.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件；

(二)严重违反甲方的规章制度；

(三)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

(四)依法追究刑事责任。

11.2甲方有下列情形之一的，乙方可解除合同：

(一)未按约定支付劳动报酬或缴纳社会保险；

(二)未提供约定的劳动条件或工作环境。

第十二条合同终止

12.1本合同期满后，双方均可选择终止劳动合同。

12.2合同终止后，甲方应依法为乙方办理离职手续，并支付应结算的劳动报酬。

第五章其他条款

第十三条培训与服务期

13.1甲方为乙方提供培训的，具体培训内容、费用及服务期条款详见《培训协议》。

第十四条通知与送达

14.1本合同项下的所有通知应以书面形式送达，送达地址以本合同所列地址为准。

第十五条争议解