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2025国考赤峰市税务稽查岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，共45分）

题目1（15分）：

赤峰市某区税务稽查局在2024年开展了“优化税务稽查流程，提升执法效能”专项行动。行动中收集到部分企业和社会群众关于稽查工作的意见建议，以及稽查过程中发现的问题。请根据以下材料，归纳整理出税务稽查工作中存在的突出问题，并分析问题产生的原因。

材料：

1.企业A反映，稽查程序复杂，文书材料繁多，导致企业配合度低，稽查效率不高。

2.企业B提出，部分稽查人员专业能力不足，对税收政策理解偏差，导致稽查结论争议较大。

3.社会群众C建议，税务稽查应更加注重公平性，避免因人情关系影响执法公正。

4.稽查人员D指出，当前稽查手段单一，过度依赖人工核查，信息化应用不足。

5.企业E反馈，稽查过程中沟通不畅，部分稽查人员态度强硬，引发企业不满。

要求：

1.概括问题要点，每点不超过50字；

2.分析问题原因，每点不超过100字。

答案：

（一）问题要点：

1.稽查程序繁琐，文书材料过多，企业配合度低；

2.稽查人员专业能力不足，政策理解偏差，稽查结论争议大；

3.执法不够公正，人情关系影响稽查结果；

4.稽查手段单一，信息化应用不足；

5.沟通不畅，稽查人员态度强硬，企业不满。

（二）原因分析：

1.稽查程序设计不够优化，文书材料要求不明确，导致企业负担重，配合度低；

2.稽查人员培训不足，对税收政策学习不够深入，导致执法标准不一；

3.稽查机制不完善，监督制约不足，部分人员受人情关系影响；

4.信息化建设滞后，稽查手段仍依赖传统人工核查，效率低下；

5.稽查人员服务意识薄弱，沟通技巧欠缺，态度强硬引发矛盾。

题目2（15分）：

赤峰市某税务稽查局在2024年开展了“稽查执法规范化建设”调研，收集到部分基层稽查人员的意见和建议。请根据以下材料，概括调研中反映的主要问题，并提出改进建议。

材料：

1.稽查人员F认为，现有稽查标准不够细化，部分条款执行弹性大，导致执法尺度不一；

2.稽查人员G反映，案件办理时限压力过大，部分复杂案件难以在规定时间内完成；

3.社会群众H建议，税务稽查应加强与企业沟通，避免“一刀切”式执法；

4.基层稽查人员I提出，稽查装备和技术支持不足，影响执法效率；

5.稽查人员J建议，应建立常态化业务培训机制，提升稽查队伍专业能力。

要求：

1.概括调研反映的主要问题，每点不超过50字；

2.提出改进建议，每点不超过100字。

答案：

（一）主要问题：

1.稽查标准不够细化，执行弹性大，执法尺度不一；

2.案件办理时限压力大，复杂案件难以按时完成；

3.执法方式简单，缺乏与企业沟通，存在“一刀切”现象；

4.稽查装备和技术支持不足，影响执法效率；

5.业务培训不足，稽查队伍专业能力有待提升。

（二）改进建议：

1.细化稽查标准，明确执法尺度，减少执行弹性，统一执法尺度；

2.优化案件分配机制，延长复杂案件办理时限，避免时限压力过大；

3.加强与企业沟通，推行“说理式执法”，避免简单粗暴，提升执法公信力；

4.加大稽查装备投入，推广信息化技术，提升稽查效率；

5.建立常态化培训机制，定期组织业务学习，提升稽查队伍专业素养。

题目3（15分）：

赤峰市某税务稽查局在2024年开展了“稽查执法风险防控”专项工作，收集到部分稽查人员的风险点反馈。请根据以下材料，归纳整理稽查执法中的主要风险点，并分析风险产生的原因。

材料：

1.稽查人员K认为，部分企业财务造假手段隐蔽，稽查难度大，易引发执法风险；

2.社会群众L反映，稽查过程中部分人员权力寻租，存在滥用职权风险；

3.基层稽查人员M指出，稽查文书制作不规范，易引发法律纠纷；

4.稽查人员N建议，应加强稽查人员职业道德教育，避免人情关系干扰执法；

5.企业O反馈，稽查程序不透明，部分环节存在暗箱操作风险。

要求：

1.概括稽查执法的主要风险点，每点不超过50字；

2.分析风险产生的原因，每点不超过100字。

答案：

（一）主要风险点：

1.企业财务造假手段隐蔽，稽查难度大，易引发执法风险；

2.稽查人员权力寻租，存在滥用职权风险；

3.稽查文书制作不规范，易引发法律纠纷；

4.职业道德缺失，受人情关系干扰执法；

5.稽查程序不透明，存在暗箱操作风险。

（二）原因分析：

1.企业财务造假手段升级，稽查技术手段不足，难以发现隐蔽问题；

2.监督制约机制不完善，部分人员权力过大，缺乏有效监督；

3.稽查文书制作培训不足，部分人员业务不熟练，导致文书不规范；

4.职业道德教育缺失，部分人员纪律意识淡薄，易受人情关系影响；

5.稽