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2025兼职工作岗位合同模板

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系电话：

鉴于甲方需要临时性、辅助性或替代性的工作人员，乙方愿意为甲方提供相关兼职工作，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，以兹共同遵守。

第一条合同期限

本合同为兼职工作岗位合同，采用非全日制用工形式，合同期限自年月日起至年月日止，共计个月。合同期满后，双方可协商续签合同。

第二条工作内容与要求

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务，主要负责（工作内容）。

2.2乙方应按照甲方的安排，按时、按质、按量完成工作任务。

2.3甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位或工作内容，乙方应服从甲方的合理安排。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间为（具体工作时间），采用非全日制用工形式，每日工作不超过小时，每周工作不超过小时。

3.2乙方应严格遵守甲方的工作时间安排，不得迟到早退。如因特殊情况需要调整工作时间，双方应协商一致。

3.3甲方因工作需要安排乙方加班的，应征得乙方同意，并依法支付加班报酬。

第四条劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方劳动报酬，标准为元/月（或元/小时），具体支付方式为（银行转账/现金）。

4.2甲方应于每月日前支付乙方上月的劳动报酬，不得无故拖欠。

4.3乙方的劳动报酬已包含甲方依法为乙方缴纳的社会保险费用，如乙方要求甲方为其缴纳社会保险，双方可另行协商。

第五条甲方的权利与义务

5.1甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容。

5.2甲方有权监督乙方的工作行为，确保乙方遵守甲方的规章制度。

5.3甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施，保障乙方的合法权益。

5.4甲方有义务按时支付乙方的劳动报酬，不得无故拖欠。

第六条乙方的权利与义务

6.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

6.2乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强人所难的工作要求。

6.3乙方有义务遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

6.4乙方有义务保守甲方的商业秘密和工作中的机密信息，未经甲方允许不得向第三方披露。

第七条劳动保护与劳动条件

7.1甲方应为乙方提供符合国家法律法规和行业标准的劳动条件和工作环境。

7.2乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程，避免发生工伤事故。

7.3乙方在工作期间享有与甲方正式员工平等的劳动保护权利，但具体待遇双方另行协商。

第八条合同的变更、解除与终止

8.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同。变更后的合同内容应加盖双方公章或签字确认。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方的规章制度或劳动纪律的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（3）违反国家法律法规，被依法追究刑事责任的。

8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按约定支付劳动报酬的；

（2）未按约定提供劳动条件或劳动保护的；

（3）乙方需要解除劳动合同的，应提前日以书面形式通知甲方。

8.4合同期满或双方约定的终止条件出现的，本合同自行终止。

第九条违约责任

9.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿给对方造成的损失。

9.2乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制条款，应向甲方支付违约金元，并赔偿导致的损失。

9.3甲方未按约定支付劳动报酬的，乙方有