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2025国考石家庄市俄语翻译岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，满分45分）

1.题目

石家庄市某区近年来引进了多家俄资企业，但俄语人才短缺问题日益突出，影响了企业的正常运营和区域经济发展。请根据以下材料，概括俄语人才短缺对俄资企业及区域发展带来的主要问题。

材料：

（1）《石家庄市俄资企业人才需求调研报告》显示，区内俄资企业对初级俄语翻译的需求量每年增长约20%，但高校毕业生中具备俄语翻译能力且符合企业要求的不足30%。

（2）某俄资企业负责人反映，因缺乏专业俄语人才，企业被迫将部分业务外包至外地，导致沟通成本增加30%，且翻译质量难以保证。

（3）《河北日报》报道，俄语人才短缺还导致部分俄资企业难以参与区域政府组织的国际合作项目，错失了发展机遇。

（4）某高校俄语专业毕业生小王表示，尽管自己专业能力较强，但更倾向于在一线城市就业，导致本地俄语人才流失严重。

要求：

（1）准确概括俄语人才短缺带来的问题；

（2）语言简明，条理清晰。

答案：

俄语人才短缺对俄资企业及区域发展带来的主要问题包括：

1.企业运营成本增加：因缺乏专业俄语人才，企业需将业务外包，导致沟通成本上升，运营效率降低。

2.错失发展机遇：俄语人才不足使企业难以参与国际合作项目，影响其市场拓展和业务增长。

3.区域经济竞争力下降：俄语人才短缺阻碍俄资企业的发展，削弱了石家庄市的国际竞争力。

4.人才流失严重：本地俄语人才倾向于外流，导致区域内人才供给不足，形成恶性循环。

解析：

本题通过分析材料，归纳出俄语人才短缺对企业和区域发展的具体影响，包括经济成本、市场机会、区域竞争力及人才流失等问题。答案条理清晰，语言简明，符合归纳概括题的作答要求。

2.题目

石家庄市某工业园区为吸引更多俄资企业，出台了多项优惠政策，但俄资企业对政策落实情况的反馈存在差异。请根据以下材料，概括俄资企业对园区优惠政策落实情况的反馈意见。

材料：

（1）《俄资企业政策满意度调查问卷》显示，部分企业对园区提供的税收减免政策表示满意，但认为政策申请流程较为繁琐。

（2）某俄资企业负责人反映，园区承诺的办公场地补贴尚未完全到位，导致企业实际运营成本高于预期。

（3）《石家庄日报》报道，部分企业对园区提供的俄语人才培训计划表示欢迎，但认为培训内容与企业实际需求不符。

（4）俄籍员工小刘表示，园区虽提供子女教育补贴，但补贴标准较低，难以满足其家庭需求。

（5）某企业建议园区加强政策宣传，提高政策透明度，以增强俄资企业的信心。

要求：

（1）准确概括俄资企业对政策落实情况的反馈意见；

（2）语言简明，分点作答。

答案：

俄资企业对园区优惠政策落实情况的反馈意见包括：

1.政策申请流程繁琐：部分企业认为税收减免等政策申请程序复杂，影响政策落地效率。

2.政策落实不到位：部分优惠政策（如办公场地补贴）未完全兑现，导致企业成本增加。

3.培训内容与需求不符：俄语人才培训计划缺乏针对性，难以满足企业实际需求。

4.补贴标准偏低：子女教育补贴等福利标准不高，难以吸引和留住俄籍员工。

5.政策宣传不足：部分企业反映政策宣传不够透明，影响政策知晓度和企业信心。

解析：

本题通过梳理材料，归纳出俄资企业对政策落实的具体反馈，包括流程、落实、培训、补贴及宣传等方面的问题。答案分点清晰，语言简明，符合归纳概括题的作答要求。

3.题目

石家庄市某社区近年来接收了大量俄籍留学生，但社区服务与俄籍居民需求匹配度不高。请根据以下材料，概括俄籍居民对社区服务的需求及存在问题。

材料：

（1）《俄籍居民社区服务需求调查报告》显示，大部分俄籍居民希望社区提供俄语咨询服务，但社区目前仅能提供简单中英双语服务。

（2）某留学生反映，社区医疗服务中心缺乏俄语翻译，就医时沟通困难。

（3）俄籍居民小娜表示，社区文化活动较少，希望增加适合俄籍居民参与的文体活动。

（4）《石家庄日报》报道，部分俄籍居民对社区提供的法律援助服务不了解，导致权益受损。

（5）社区工作人员表示，由于缺乏专业人员，难以满足俄籍居民多样化的服务需求。

要求：

（1）准确概括俄籍居民对社区服务的需求及存在问题；

（2）语言简明，条理清晰。

答案：

俄籍居民对社区服务的需求及存在问题包括：

1.语言服务需求：希望社区提供俄语咨询服务，但现有服务仅限于简单中英双语，无法满足需求。

2.医疗服务问题：社区医疗服务中心缺乏俄语翻译，导致就医沟通困难。

3.文化活动需求：希望社区增加适合俄籍居民的文体活动，丰富日常生活。

4.法律援助不足：部分俄籍居民对社区提供的法律援助服务不了解，导致权益受损。

5.专业人员缺乏：社区工作人员因缺乏专业人员，难以满足俄籍居民多样化的服务需求。