员工聘用合同书.docxVIP

本合同由甲方（用人单位）科技有限公司与乙方（受聘员工）张明于2025年10月17日在北京市海淀区中关村南大街5号签订。甲方因业务发展需要，拟聘用乙方担任公司技术部高级软件工程师一职，合同期限为三年，自2025年11月1日起至2028年10月31日止。乙方主要负责公司核心产品智慧云平台的后端开发工作，月薪为人民币18000元，试用期三个月，试用期工资为正式工资的80%。双方经友好协商，就聘用事宜达成如下协议：

第一条工作内容与职责

1.1乙方的工作地点为北京市海淀区中关村南大街5号科技大厦12层技术部，工作时间为每周一至周五上午9:00至下午6:00，中午12:00至13:00为午休时间。

1.2乙方具体工作职责包括：

(1)负责智慧云平台后端系统的架构设计与开发，包括但不限于用户管理模块、数据处理模块和API接口开发；

(2)参与技术方案评审，每周至少提交2份技术文档；

(3)协助测试团队进行系统测试，修复发现的技术问题，响应时间不超过4小时；

第二条薪酬与福利

2.1甲方按月向乙方支付工资，具体标准为：

(1)试用期（2025年11月1日至2026年1月31日）：月薪人民币14400元（税前）；

(2)转正后（2026年2月1日起）：月薪人民币18000元（税前）。

2.2工资发放时间为每月5日，如遇法定节假日则提前至最近一个工作日发放。甲方通过银行转账方式将工资支付至乙方指定的中国工商银行账户（账号：6222）。

(1)五险一金：甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，个人缴纳部分从工资中代扣代缴；

(2)年终奖：根据乙方年度绩效考核结果，发放13个月工资的年终奖金；

(3)带薪年假：工作满一年后，每年享有5天带薪年假，工作满三年后增至10天。

第三条保密条款

3.1乙方在职期间及离职后两年内，对甲方的商业秘密、技术资料、客户信息等保密信息负有保密义务。

3.2乙方不得将工作中接触到的任何保密信息用于非工作目的，不得向第三方泄露，不得自行使用或允许他人使用。

3.3乙方违反保密义务的，应向甲方支付违约金人民币10万元，并赔偿由此造成的全部损失。

第四条合同变更、解除与终止

4.1合同期内，如需变更合同内容，双方应协商一致并签订书面变更协议。

4.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的；

(2)严重违反甲方规章制度的；

(3)严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的（损失金额超过5000元）；

(4)被依法追究刑事责任的。

4.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

(1)未按合同约定支付劳动报酬的；

(2)未依法为乙方缴纳社会保险费的；

(3)甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

第五条争议解决

5.1双方在履行本合同过程中发生争议的，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

5.2对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向甲方所在地人民法院提起诉讼。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：科技有限公司

法定代表人（签字）：

日期：2025年10月17日

乙方（签字）：张明

身份证号：110X

日期：2025年10月17日