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(2025)安全生产月工作总结(2篇)

安全生产月工作总结（一）

2025年6月是全国第24个“安全生产月”，为深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，根据国务院安委会办公室和应急管理部关于开展2025年“安全生产月”活动的通知要求，我单位紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急”这一主题，结合实际工作，精心组织、扎实推进各项活动，有效提升了全体员工的安全意识和应急处置能力，为单位的稳定发展提供了坚实的安全保障。现将本次“安全生产月”活动总结如下：

一、高度重视，精心部署活动方案

为确保“安全生产月”活动取得实效，我单位高度重视，迅速成立了以主要领导为组长，各部门负责人为成员的“安全生产月”活动领导小组，全面负责活动的组织、协调和指导工作。领导小组多次召开专题会议，深入学习领会上级文件精神，结合单位实际情况，制定了详细的“安全生产月”活动实施方案，明确了活动的目标、任务、时间节点和责任分工，确保活动有计划、有步骤地推进。

二、广泛宣传，营造浓厚安全氛围

（一）开展安全宣传咨询日活动

6月16日，我单位在办公区域广场举办了“安全生产月”宣传咨询日活动。活动现场设置了咨询台、宣传展板，悬挂了安全生产宣传横幅，发放了安全生产宣传资料。工作人员热情地为过往员工和群众解答安全生产方面的疑问，普及安全生产法律法规、安全知识和应急逃生技能。活动当天，共发放宣传资料[X]余份，接受咨询[X]余人次，营造了浓厚的安全生产宣传氛围。

（二）利用多种渠道进行宣传

充分利用单位内部宣传栏、电子显示屏、微信公众号、短信平台等多种渠道，广泛宣传安全生产法律法规、安全知识和应急逃生技能。在宣传栏张贴安全生产宣传海报，在电子显示屏滚动播放安全生产宣传视频，通过微信公众号发布安全生产知识和活动动态，向员工发送安全生产提醒短信。通过全方位、多层次的宣传，使安全生产知识深入人心，提高了全体员工的安全意识。

（三）组织安全知识竞赛

为进一步增强员工的安全意识和安全知识水平，我单位组织开展了安全知识竞赛活动。竞赛内容涵盖安全生产法律法规、安全操作规程、应急救援知识等方面。各部门积极组织员工参赛，经过激烈的角逐，评选出了一、二、三等奖和优秀奖。通过知识竞赛，激发了员工学习安全知识的积极性和主动性，提高了员工的安全素质。

三、强化培训，提升员工应急能力

（一）开展安全生产专题培训

邀请安全生产专家为全体员工进行安全生产专题培训。专家结合实际案例，深入浅出地讲解了安全生产法律法规、安全管理知识、安全操作规程和应急救援知识。通过培训，使员工深刻认识到安全生产的重要性，掌握了安全生产的基本知识和技能，提高了员工的安全意识和自我保护能力。

（二）组织应急演练

为检验和提升员工的应急处置能力，我单位组织开展了火灾事故应急演练和危险化学品泄漏应急演练。演练前，制定了详细的演练方案，明确了演练的目的、内容、步骤和要求。演练过程中，各部门密切配合，员工按照演练方案的要求，迅速响应、有序行动，成功完成了火灾扑救、人员疏散、伤员救治和危险化学品泄漏处置等任务。演练结束后，对演练进行了总结评估，针对演练中存在的问题，提出了改进措施，进一步完善了应急预案。

（三）进行急救知识培训

邀请专业医护人员为员工进行急救知识培训。医护人员详细讲解了心肺复苏、创伤包扎、中暑急救等常见急救知识和技能，并进行了现场示范。员工们积极参与实践操作，通过亲身体验，掌握了基本的急救技能，提高了应对突发事件的能力。

四、深入排查，消除安全隐患

（一）开展安全生产大检查

组织各部门对本部门的安全生产情况进行全面自查自纠，重点检查安全管理制度落实情况、安全设施设备运行情况、危险化学品储存使用情况等。同时，成立了安全生产检查组，对各部门的自查自纠情况进行了抽查。共检查出安全隐患[X]处，对检查出的安全隐患，建立了隐患台账，明确了整改责任人、整改措施和整改期限，确保隐患整改到位。

（二）加强重点领域安全监管

加强对危险化学品、特种设备、建筑施工等重点领域的安全监管。对危险化学品的储存、使用和运输进行了专项检查，确保危险化学品的安全管理；对特种设备进行了定期检验和维护保养，确保特种设备的安全运行；对建筑施工项目进行了全过程监管，加强对施工现场的安全检查，确保建筑施工安全。

（三）建立安全隐患排查治理长效机制

建立健全安全隐患排查治理长效机制，定期组织开展安全隐患排查治理工作。加强对隐患整改情况的跟踪复查，确保隐患整改到位。同时，对安全隐患排查治理工作进行总结分析，不断完善安全管理制度和措施，提高安全管理水平。

五、活动成效

（一）安全意识明显提高

通过开展“安全生产月”活动，全体员工对安全生产的重要性有了更深刻的认识，安全意识明显提高。员工们自觉遵守安全生产规章制度，积极参与安全生产活动，形成了“人人讲安全、个个会应急”的良好氛围。