2025国考青岛市行政管理岗位申论题库含答案.docxVIP

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2025国考青岛市行政管理岗位申论题库(含答案)

第一部分：归纳概括题（共3题，每题15分）

题目1（15分）：

某市近期开展“城市精细化管理”专项行动，但部分区域仍存在基础设施老化、垃圾分类落实难、社区服务响应慢等问题。请根据给定材料，概括当前青岛市在推进精细化管理中面临的主要问题及其成因。（要求：全面、准确，不超过300字）

答案1：

当前青岛市精细化管理面临三方面问题：一是基础设施老化，部分道路、管网年久失修，影响居民生活；二是垃圾分类落实难，居民参与度低，分类标准执行不严，收运体系不完善；三是社区服务响应慢，网格员不足，信息化平台利用率低，居民诉求处理效率不高。成因包括：财政投入不足、监管机制不健全、居民意识薄弱、基层人员专业性欠缺。

题目2（15分）：

给定材料显示，青岛市部分老旧小区改造后出现“改而不用”“改非所用”现象，如公共空间被挪作他用、设施闲置等。请概括此类现象产生的原因。（要求：条理清晰，不超过300字）

答案2：

老旧小区改造后出现“改而不用”现象的原因有：一是规划设计脱离居民实际需求，未充分征求意见；二是资金监管缺位，部分项目挪用改造资金；三是后期运营维护责任主体不明，物业缺乏管理能力；四是部分居民缺乏公共意识，侵占公共空间；五是缺乏长效管理机制，改造效果难以持续。

题目3（15分）：

根据给定材料，归纳青岛市政府在优化营商环境方面的三项主要举措及其成效。（要求：简明扼要，不超过300字）

答案3：

青岛市政府优化营商环境的举措及成效：一是推行“一网通办”，简化企业注册审批流程，办事效率提升40%；二是设立“政银企对接”平台，解决中小企业融资难题，贷款审批周期缩短50%；三是开展“企业服务日”活动，建立问题快速响应机制，企业满意度达90%。这些举措有效降低了企业运营成本，提升了市场活力。

第二部分：综合分析题（共2题，每题20分）

题目4（20分）：

给定材料中提到，青岛市部分社区在推进“智慧养老”时遭遇“数字鸿沟”问题，老年人因不会使用智能设备而无法享受服务。请分析这一问题的危害，并提出解决思路。（要求：逻辑严谨，措施可行，不超过400字）

答案4：

“数字鸿沟”问题危害：一是加剧社会不公，老年人因技术障碍被排除在公共服务之外；二是降低政策效能，智慧养老难以惠及所有群体；三是影响社会和谐，可能引发代际矛盾。解决思路：一是加强培训，社区开设智能设备使用培训班；二是优化硬件，推广大字体、语音交互等适老化设计；三是引入志愿者，帮助老年人解决使用难题；四是政府补贴，为老年人购买智能设备提供资金支持。

题目5（20分）：

给定材料反映，青岛市在推进“绿色出行”时，部分市民对共享单车乱停乱放、公共交通拥挤等问题表示不满。请分析市民不满情绪背后的深层次原因，并提出改进建议。（要求：分析深入，建议具体，不超过400字）

答案5：

市民不满情绪的深层次原因：一是城市规划不足，公共停车空间、公交站点短缺；二是管理机制不完善，共享单车企业责任落实不到位，监管部门执法力度弱；三是居民出行习惯未转变，依赖私家车出行；四是政策宣传不到位，市民对绿色出行认知不足。改进建议：一是优化城市规划，增加公共设施供给；二是加强监管，对共享单车乱停放行为进行处罚；三是推广绿色出行理念，开展宣传教育；四是完善公共交通网络，提高公交覆盖率。

第三部分：提出对策题（共1题，25分）

题目6（25分）：

给定材料显示，青岛市在推进乡村振兴过程中，部分村庄存在产业单一、人才流失、环境治理滞后等问题。请针对这些问题，提出具体对策建议。（要求：措施有力，逻辑清晰，不超过500字）

答案6：

针对乡村振兴中的问题，提出以下对策：

1.发展特色产业：结合当地资源优势，发展乡村旅游、特色种植等多元化产业，避免产业单一；

2.吸引人才回流：完善人才政策，提供创业补贴、住房保障等，吸引青年人才返乡；

3.加强环境治理：推进农村垃圾分类和污水处理，建立长效环保机制，改善人居环境；

4.强化基层治理：完善村规民约，发挥村民自治作用，提升乡村治理水平；

5.加大财政投入：增加乡村振兴专项资金，支持基础设施建设和公共服务提升。

第四部分：文章论述题（共1题，35分）

题目7（35分）：

给定材料强调，青岛市在推进“城市更新行动”时，需注重“以人为本”理念。请结合材料，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（要求：观点鲜明，论证充分，结构完整，不少于800字）

答案7：

以人民为中心：城市更新的核心价值

城市更新是提升城市品质、增强发展活力的关键举措。青岛市在推进城市更新行动时，必须坚持“以人为本”理念，将人民需求放在首位，才能真正实现城市的高质量发展。

一、城市更新需关注民生需求

当前，部分城市更新项目存在“重硬件、轻软