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2025国考绍兴市群团工作岗位申论必刷题及答案
一、归纳概括题（共3题，每题10分，总分30分）
题目1（10分）：
阅读材料，概括绍兴市某县（区）在基层群团工作推进“智慧群团”建设过程中，面临的主要问题及挑战。
材料：
近年来，A县（区）积极探索“智慧群团”建设路径，依托数字化平台提升基层群团工作效能。然而，在实践中仍存在诸多问题。部分基层群团组织对数字技术的应用能力不足，工作人员年龄结构老化，对智能设备操作不熟练。此外，数据资源整合度不高，各部门间信息共享壁垒明显，导致平台功能重复建设，资源浪费严重。同时，部分群众对“智慧群团”认知度低，参与意愿不强，尤其是一些老年人群体，对线上服务存在排斥心理。此外，资金投入不足，信息化基础设施建设滞后，制约了“智慧群团”的进一步推广。
答案：
A县（区）“智慧群团”建设面临的主要问题及挑战包括：
1.基层群团组织数字技术应用能力不足：部分工作人员年龄偏大，对智能设备操作不熟练，影响平台使用效率。
2.数据资源整合度低，信息共享壁垒突出：各部门间数据未有效整合，平台功能重复，资源浪费严重。
3.群众参与度低，尤其是老年人群体排斥线上服务：部分群众对“智慧群团”认知度不足，参与意愿不强。
4.资金投入不足，信息化基础设施滞后：资金短缺制约了平台建设和功能完善。
题目2（10分）：
阅读材料，归纳绍兴市某街道在开展“青年之家”品牌活动时，提升青年参与度的有效做法。
材料：
B街道以“青年之家”为载体，创新开展各类品牌活动，有效提升了青年参与度。首先，街道联合本地高校，定期举办“青年创新创业沙龙”，邀请成功企业家分享经验，激发青年创业热情。其次，针对青年群体需求，开设“技能培训课堂”，提供就业指导、法律咨询等服务。此外，街道还利用新媒体平台，通过短视频、直播等形式宣传“青年之家”活动，增强互动性。同时，建立青年志愿者队伍，组织社区服务、环保活动，增强青年社会责任感。最后，街道定期收集青年意见，动态调整活动内容，确保服务精准化。
答案：
B街道提升“青年之家”青年参与度的有效做法包括：
1.联合高校举办创新创业活动：邀请企业家分享经验，激发青年创业热情。
2.开设技能培训课堂：提供就业指导、法律咨询等服务，满足青年需求。
3.利用新媒体平台宣传：通过短视频、直播等形式增强活动互动性。
4.组建青年志愿者队伍：组织社区服务、环保活动，提升青年社会责任感。
5.动态收集意见调整活动：根据青年反馈优化服务内容，确保精准化。
题目3（10分）：
阅读材料，概括绍兴市某社区在推进“巾帼建功”行动中，提升女性就业创业支持力度的具体措施。
材料：
C社区为促进女性就业创业，采取了一系列措施。一是设立“巾帼创业孵化基地”，提供低息贷款、场地补贴等政策支持，帮助女性创业者降低成本。二是定期举办“女性职业技能培训班”，涵盖电商运营、手工制作等领域，提升女性就业竞争力。三是联合企业开展“巾帼就业对接会”，为女性提供岗位推荐、面试辅导等服务。四是建立“巾帼志愿者服务队”，参与社区治理、儿童关爱等公益项目，增强女性社会影响力。五是设立“女性心理咨询服务室”，帮助女性解决职业发展中的心理压力。
答案：
C社区提升女性就业创业支持力度的具体措施包括：
1.设立“巾帼创业孵化基地”：提供低息贷款、场地补贴等政策支持。
2.举办“女性职业技能培训班”：提升女性就业竞争力。
3.开展“巾帼就业对接会”：推荐岗位、提供面试辅导。
4.组建“巾帼志愿者服务队”：参与社区治理、儿童关爱等公益项目。
5.设立“女性心理咨询服务室”：帮助女性解决职业发展中的心理压力。
二、综合分析题（共2题，每题15分，总分30分）
题目4（15分）：
阅读材料，分析绍兴市某县（区）在推进“智慧群团”建设中，如何平衡“技术赋能”与“人文关怀”的关系。
材料：
D县（区）在推进“智慧群团”建设中，注重技术赋能，但也强调人文关怀。一方面，县总工会开发了“职工服务APP”，提供工资查询、法律援助等功能，提升服务效率。另一方面，县妇联开展“暖心行动”，组织志愿者为困难职工、留守儿童提供帮扶，增强情感连接。县团委则通过“青年互助计划”，搭建青年交流平台，促进群体融合。然而，部分群众反映，技术操作过于复杂，老年人难以使用；同时，线上服务缺乏情感互动，导致部分群体产生疏离感。为此，县里加大了线下服务站点建设，并开展“数字技能培训”，帮助群众适应新技术。
答案：
D县（区）在推进“智慧群团”建设中，平衡“技术赋能”与“人文关怀”的关系主要体现在以下方面：
1.技术赋能提升效率：通过“职工服务APP”“青年互助计划”等平台，提供便捷服务，优化工作流程。
2.人文关怀增强情感连接：县妇联、县团委开
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