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2025购物中心保安员劳动合同

合同编号：

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日签订：

甲方（用人单位）：

名称：2025购物中心

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

姓名：

性别：

身份证号码：

联系电话：

住址：

鉴于甲方需要为购物中心提供安全保卫服务，乙方愿意为甲方提供相关服务，双方基于平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同如下：

第一条合同期限

1.1本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止。

1.2若为无固定期限劳动合同，本合同自年月日起生效，至本合同约定的终止条件出现时终止。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方工作需求，担任甲方保安员一职，主要负责2025购物中心的安全保卫工作。

2.2乙方的工作职责包括但不限于：

（a）维护购物中心的秩序，防止盗窃、破坏、暴力等违法行为；

（b）对进入购物中心的人员进行安全检查，确保顾客和员工的安全；

（c）协助处理突发事件，如火灾、医疗急救、紧急疏散等；

（d）定期巡查购物中心内外区域，确保安全设备的正常运行；

（e）完成甲方安排的其他相关工作任务。

2.3乙方应当严格遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，认真履行岗位职责。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间采用（标准工时制/综合计算工时制）。

3.2甲方安排乙方每日工作时间为小时，每周工作天。具体工作班次由甲方根据工作需要安排。

3.3乙方在法定节假日、休息日、夜间工作时，甲方将依法支付乙方相应的加班工资或安排补休。

3.4乙方享有国家法律法规规定的年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利，具体休假天数按国家规定和甲方规章制度执行。

第四条薪资待遇

4.1甲方每月支付乙方基本工资为人民币元（大写：元整），并根据乙方的工作表现和绩效考核结果发放奖金或其他福利。

4.2乙方的工资由甲方于每月日前以银行转账方式支付至乙方指定账户。

4.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金、节日补贴、防暑降温费等，具体按国家规定和甲方规章制度执行。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方为乙方提供符合国家法律法规规定的工作环境和劳动保护条件，确保乙方在工作中的安全与健康。

5.2乙方在工作期间应当严格遵守安全操作规程，正确使用劳动保护用品，确保自身和他人的安全。

5.3甲方应定期对乙方进行安全培训和技能提升培训，以提高乙方的专业素质和工作效率。

第六条保密义务与竞业限制

6.1乙方在甲方工作期间，应严格保守甲方的商业秘密和与工作相关的一切机密信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。

6.2乙方在本合同终止后年内，不得在与甲方具有直接竞争关系的其他商场或商业场所从事保安或其他相关工作。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1本合同的变更须经双方协商一致，并以书面形式确认后方可生效。

7.2在合同有效期内，若乙方严重违反甲方的规章制度、劳动纪律或工作职责，甲方有权解除本合同。

7.3若甲方未按合同约定支付乙方工资或提供劳动条件，乙方有权解除本合同。

7.4本合同到期后，若双方均无异议，可续签合同。

第八条劳动争议解决

8.1本合同履行过程中如发生劳动争议，双方应通过友好协商解决。

8.2若协商不成，任何一方均可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规和甲方的规章制度执行。

9.2本合同的任何条款均不得违反国家法律法规的强制性规定。

9.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签