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物业总经理岗位职责:
认真学习落实有物业管理政策及法规。
起草、制订相关企业物业发展各项策划方案、管剪发展战略,包含制订一系列规章制度等。
监督并落实实施企业经营管理方针、政策、指示、要求等,坚持业主至上,服务第一,品牌升值经营宗旨,努力搞好含有特色物业管理工作。
定时向董事长提交相关小区管理计划提议及阶段性工作总结。
监督并指导全部项目经理全方面做好职责辖区物业工作。
协调各部门工作关系和和政府相关职能部门公共关系。
帮助处理多种突发及投诉事件。
树良好形象,代表物业部门处理对外关系及接待来访业主。
做好年度、季度、月度物业维护保养报表及费用支出预算审核和控制。
主持物业管理例会,听取工作汇报,部署工作任务,有效处理实际问题。
常常巡视管理区内外各场所工作情况,检验服务质量。
以身作则,关心职员,奖罚分明,提升本身素质,最大程度地发挥和调动职员日常工作,检验各项工作和落实完成情况。??
组织相关人员进行相关培训,同时协调调度物业企业各岗位人员工作,确保正常运转。
项目经理岗位职责:
负责本项目经营管理及业主服务工作,组织开展各项工作,达成企业既定工作方针及目标;
制订每个月、每七天工作计划并确保工作计划完成,并定时向总经理汇报;
负责项目质量体系文件、协议复印件保管工作;
负责项目文件、关键资料及质量统计保管工作监控;
负责对项目各类公告、文件签署或授权签署,并对结果负责;
负责项目职员培训和管理梯队培养工作及品质意识宣传教育工作,组织策划品质推广活动;
负责代表项目进行必需外联沟通,保持外部良好沟通关系;
帮助上级做好其它工作。
客服岗位职责:
多种手续办理(出租、装修等),并立即更新业户资料;???
接听投诉电话,立即落实,并做统计,随时跟踪落实情况;???
负责办公区内务整理;?????
帮助完成接待及部分会务工作;??
保持物业管理企业同用户联络,经过和客人接触和定时造访搜集、整理用户信息和需求,并立即传达给相关部门作为工作指导和决议依据;
帮助新入驻用户办理入驻手续,发放钥匙等,作好装修人员身份登记及制证工作;
配合维保部、秩序维护部对二次装修进行管理,立即纠正违章施工;
帮助核发及催缴物业管理费及其它相关费用;
完成领导交待其它任务。
行政人员岗位职责:
帮助行政部经理完成行政事务工作及部门内部日常事务工作;
帮助审核、修订企业各项管理规章制度,进行日常行政工作组织和管理;
负责文件制作收、发、转呈、保留及对各单位文控工作检验等控制管理工作;
各项规章制度监督和实施奖惩措施实施;
多种信息搜集、分类、整理工作;
内务、安全管理,为其它部门提供立即有效行政服务;
会务安排:做好会前准备、会议统计和会后内容整理工作;?
负责企业快件及传真收发及传输;
负责各部门办公用具领用和分发工作;
做好材料搜集、档案管理、文书起草、公文制订、文件收发等工作;
负责办公区工作环境管理及办公秩序维护工作;
负责证照维护(如工商、税务、企业代码、行业资质);???
负责印鉴管理;
负责协议管理。
绿化人员岗位职责:
负责责任区内绿化养护工作,了解花草树木名称、特征及病虫害防治;
清楚多种绿化养护规程,并按规程定时对责任区花草树木立即进行修剪、整型、清理、施肥、防病治虫等,保持绿化四季处于良好状态;?
熟练操作多种绿化工具、设备,清楚多种绿化物料使用;
对责任区枯枝落叶,杂物等进行日常清洁,立即清理修剪过碎枝、碎草,保持场地洁净;
按时、按质完成责任区内绿化各项管养、种植、生产任务,发觉问题立即处理、上报;
负责小区内临时性花木移栽,盆景摆放等。?
维修人员岗位职责:
设确保设备设施安全运行,参与各类设施设备故障抢修工作,立即排除各类设施设备故障;
严格遵守国家、行业和企业要求安全操作要求,做好劳动安全防护,严格严禁违章操作。
严格按步骤对报修情况进行落实,接收派工和监督;
遵守企业相关设施、设备、工具、仪器、仪表正确使用和管理制度?;
负责设施设备及机房、工作场所维修专用区域清洁工作;
按要求对土建、机械、装饰装修、给排水、空调、电、气、通讯、道路等各类设施进行巡视和操作,并立即处理异常情况;
工具、维修设备、材料管理,确保有效使用和完好;
按要求进行新建、改造、更新或安装工作;
辖区内突发事件处理工作;
财务人员岗位职责:
实施会计法规、准则和成本核实制度要求,认真组织本项目财务管理和会计核实工作,做到规范化、程序化、科学化;
负责管辖项目标财务系统和会计档案管理工作;
在职权范围内做好本项目财务预算和成本费用计划分解、考评、分析、控制工作;
定时分析经济活动和财务情况并以书面形式向企业汇报物业部资产、损益、债权债务等关键财务情况,立即汇报反馈财务会计信息;?
负责项目相关记帐凭证管理,按要求要求正确进行财务处理,
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