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2025年国家开放大学（电大）《公司治理与伦理》期末考试备考试题及答案解析

所属院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.公司治理的核心是（）

A.股东利益最大化

B.公司价值最大化

C.员工利益最大化

D.社会责任最大化

答案：B

解析：公司治理的核心是通过合理的制度安排，实现公司决策的科学化、执行的有效化，最终目的是提升公司的整体价值，为股东、员工、社会等利益相关者创造长期价值。

2.股东大会的职责不包括（）

A.选举董事会成员

B.审议公司年度财务报告

C.修改公司章程

D.决定公司日常经营活动

答案：D

解析：股东大会是公司的最高权力机构，主要行使重大事项的决策权，如选举董事会、审议财务报告、修改章程等。公司日常经营活动的决策权属于董事会和高级管理层。

3.董事会的主要职责是（）

A.日常经营管理

B.制定公司战略

C.招聘总经理

D.负责公司财务

答案：B

解析：董事会的核心职责是制定和监督公司战略的实施，确保公司长期稳定发展。日常经营管理、招聘总经理、负责财务等具体事务由高级管理层执行。

4.公司伦理的基本原则不包括（）

A.诚实守信

B.公平公正

C.追求利润

D.尊重员工

答案：C

解析：公司伦理的基本原则包括诚实守信、公平公正、尊重员工、保护环境等，核心是强调企业在经营活动中应承担的社会责任，追求利润只是企业生存发展的手段，而非伦理原则。

5.以下哪项不属于利益相关者（）

A.股东

B.员工

C.客户

D.政府部门

答案：无

解析：利益相关者包括所有与公司有直接或间接利益关系的个人或组织，股东、员工、客户、政府部门都属于利益相关者范畴。

6.公司治理结构中，监事会的职责是（）

A.制定公司战略

B.监督董事会和高级管理层

C.日常经营管理

D.负责公司财务

答案：B

解析：监事会作为公司治理结构的重要组成部分，主要职责是对董事会和高级管理层的履职行为进行监督，确保其行为符合法律法规和公司章程。

7.以下哪项不属于公司社会责任的范畴（）

A.环境保护

B.公平就业

C.产品质量

D.追求股东利益最大化

答案：D

解析：公司社会责任要求企业在经营活动中兼顾经济效益、社会效益和环境效益，追求股东利益最大化只是企业追求经济效益的表现，而非社会责任。

8.公司伦理风险的主要来源是（）

A.市场竞争

B.技术变革

C.人为失误

D.政策变化

答案：C

解析：公司伦理风险主要源于企业内部管理不善、员工道德意识淡薄等人为因素，市场竞争、技术变革、政策变化等外部因素虽然也会带来风险，但不是伦理风险的主要来源。

9.公司治理与公司伦理的关系是（）

A.互不相干

B.公司治理包含公司伦理

C.公司伦理包含公司治理

D.两者相互促进

答案：D

解析：公司治理和公司伦理是相辅相成的，良好的公司治理结构可以为公司伦理建设提供制度保障，而强大的公司伦理意识又可以促进公司治理水平的提升。

10.以下哪项措施不利于公司治理水平提升（）

A.完善公司治理结构

B.加强信息披露

C.提高管理层薪酬水平

D.建立有效的内部控制体系

答案：C

解析：完善公司治理结构、加强信息披露、建立有效的内部控制体系都是提升公司治理水平的重要措施，而单纯提高管理层薪酬水平并不能保证公司治理水平的提升，关键在于建立科学的激励约束机制。

11.公司治理结构中，股东大会的职责是（）

A.日常经营管理

B.制定公司战略

C.审议批准重大事项

D.负责公司财务

答案：C

解析：股东大会作为公司的最高权力机构，主要职责是审议批准公司的重大事项，如公司章程、利润分配方案、增减资方案、合并分立解散方案等，并对公司的经营方针和重大决策行使最终决定权。日常经营管理、制定公司战略、负责公司财务等职责由董事会和高级管理层承担。

12.董事会成员通常由谁选举产生（）

A.员工代表大会

B.主管部门

C.股东大会

D.行业协会

答案：C

解析：根据《公司法》等相关法律法规，股份有限公司的董事会成员由股东代表大会选举产生，董事会对股东代表大会负责，接受股东代表大会的监督。

13.公司伦理风险的主要表现形式不包括（）

A.虚假宣传

B.环境污染

C.员工歧视

D.产品质量合格

答案：D

解析：虚假宣传、环境污染、员工歧视等都是公司伦理风险的主要表现形式，这些行为违背了诚实守信、公平公正、尊重员工、保护环境等公司伦理的基本原则。产品质量合格是企业履行合同的基本要求，属于正常经营行为，不属于伦理风险范畴。

14.利益相关者理论认为，企业应对所有利益相关者的诉求（）

A.都给予同等重视

B.根据重要性