2025年二级人工智能训练师零基础测评200题（重点训练）.pdfVIP

一、单选题

1.职场礼仪中强调的“尊重”主要体现在（）

A、对领导的无条件服从

B、公平对待所有人

C、仅与同级别的同事交流

D、避免提供任何反馈

答案：B

2.数据增强在深度学习中的作用是？

A、加快训练速度

B、减少过拟合

C、增加模型复杂度

D、提高测试准确率

答案：B

3.《劳动合同法》规定，用人单位延迟支付劳动者工资的，应当：

A、补发工资

B、补发工资并支付违约金

C、支付双倍工资

D、无需额外支付

答案：C

1

4.数据增强技术不包括以下哪项？

A、翻转

B、缩放

C、数据丢弃

D、噪声添加

答案：C

5.在流程图中，矩形通常表示？

A、流程的开始或结束

B、一个具体的任务或步骤

C、一个决策点

D、数据输入/输出

答案：B

6.项目管理的核心要素不包括？

A、进度管理

B、成本管理

C、人员管理

D、市场管理

答案：D

7.在识别业务流程中单一模块的问题时，以下哪项是最不重要的？

2

A、用户反馈

B、竞争对手分析

C、历史性能数据

D、未来趋势预测

答案：B

8.以下哪个技能对于业务分析师来说最重要？

A、编程技能

B、谈判技能

C、文档编写

D、分析技能

答案：D

9.杜邦分析法可以用来衡量企业的：

A、市场价值

B、资产效率

C、股东权益

D、员工满意度

答案：B

10.数据处理过程中，最常用的操作系统是？

A、Windows

3

B、Linux

C、macOS

D、Unix

答案：A

11.智能家居系统的主要应用场景是？

A、家庭安全监控

B、自动化设备控制

C、环境监测

D、以上都是

答案：D

12.以下哪种是常用的激活函数？

A、ReLU

B、均值

C、方差

D、标准差

答案：A

13.回归测试的主要目的是？

A、检查新功能的实现情况

B、验证旧功能在代码修改后仍然正确

4

C、测试系统的安全性

D、评估系统的性能

答案：B

14.在数据划分过程中，哪种方法可以提高模型评估的稳定性？

A、K折交叉验证

B、随机抽样

C、分层抽样

D、时间序列分割

答案：A

15.微服务架构的一个重要优势是？

A、提高系统的可维护性

B、增加开发难度

C、提高系统的耦合度

D、减少开发时间

答案：A

16.劳动者可以单方面解除劳动合同的情形是？

A、用人单位未按时发放工资

B、用人单位未为劳动者缴纳社会保险费

C、用人单位的规章制度违反法律规定

5

D、所有选项都正确

答案：D

17.在项目管理中，关键路径法的主要作用是？

A、确定项目的最短完成时间

B、提高项目的知名度

C、增加项目的预算

D、优化项目的流程

答案：A

18.选择智能产品时，以下哪项不应作为主要考虑因素？

A、产品的技术支持

B、产品的未来发展潜力

C、产品的市场营销策略

D、产品的当前用户数量

答案：C

19.以下哪种标注方法适用于文本数据？

A、图像标注

B、实体识别

C、边框标注

D、点标注

6

答案：B

20.数据采集的第一步是？

A、确定数据需求

B、数据清洗

C、数据存储

D、数据分析

答案：A

21.劳动合同法规定的“非全日制用工”是指劳动者的正常工作时间每日不超过：

A、4小时且月累计工作时间不超过120小时

B、4小时且月累计工作时间不超过100小时

C、8小时且月累计工作时间不超过174小时

D、8小时且月累计工作时间不超过120小时

答案：A

22.以下哪个选项不是有效的时间管理策略？

A、制定并遵循工作计划

B、随时应对紧急情况

C、设置优先级

D、学会说

答案：B

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