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2025年事业单位笔试-浙江-浙江卫生事业管理（医疗招聘）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》，国家建立的基本医疗卫生制度应当坚持的原则是

A．公益性原则

B．市场化原则

C．营利性原则

D．自主化原则

2、浙江省推进“最多跑一次”改革在医疗卫生领域的应用，主要体现在以下哪项服务优化中

A．医保异地结算便利化

B．药品集中带量采购

C．医疗机构绩效考核

D．公共卫生监测预警

3、在卫生事业单位绩效工资分配中，应重点向哪类岗位倾斜

A．行政管理岗位

B．临床一线岗位

C．后勤保障岗位

D．文秘档案岗位

4、浙江省实施县域医共体建设的主要目的是

A．扩大三甲医院规模

B．促进优质医疗资源下沉

C．增加医院经营收入

D．推动医疗设备更新

5、下列哪项属于《浙江省基本公共卫生服务规范》明确的服务对象

A．辖区内常住居民

B．仅限本地户籍人口

C．仅限城镇职工

D．仅限老年人群

6、根据《医疗机构管理条例》，医疗机构执业登记的审批部门是

A．县级以上卫生健康行政部门

B．市场监督管理部门

C．医疗保障部门

D．民政部门

7、在突发公共卫生事件应急响应中，县级以上人民政府可依法采取的措施不包括

A．限制或停止集市、集会

B．停工、停业、停课

C．封锁有关场所、道路

D．随意征用个人全部财产

8、浙江省推进“智慧医保”建设，其核心目标是实现

A．医保基金完全市场化运营

B．医疗服务价格全面放开

C．医保信息全省互联互通

D．商业保险替代基本医保

9、下列哪项不属于国家基本药物制度的核心内容

A．基本药物目录遴选

B．优先使用基本药物

C．实行零差率销售

D．鼓励使用进口高价药

10、在卫生事业单位岗位设置中，专业技术岗位所占比例一般不低于

A．50%

B．60%

C．70%

D．80%

11、在卫生事业管理中，下列哪项属于公共卫生服务的核心职能？

A．提供高端特需医疗服务

B．开展健康教育与健康促进

C．实施营利性医疗项目

D．推广商业医疗保险

12、浙江省基层医疗卫生机构实施基本药物制度后，药品采购的主要方式是？

A．自行招标采购

B．网上集中采购

C．企业直接配送

D．医院议价采购

13、根据我国卫生事业管理体制，负责制定和实施区域卫生规划的主体是？

A．国家卫生健康委员会

B．省级人民政府

C．县级以上地方人民政府

D．各级医院

14、下列哪项不属于新型农村合作医疗制度的基本原则？

A．自愿参加

B．多方筹资

C．大病统筹为主

D．市场化运作

15、在卫生资源配置中，体现公平性原则的关键指标是？

A．医院床位利润率

B．每千人口卫生资源拥有量

C．医疗机构年收入增长率

D．高端医疗设备数量

16、下列哪项是浙江省“最多跑一次”改革在医疗卫生领域的典型应用？

A．电子健康档案全省共享

B．医院自主定价机制

C．医生多点执业备案制

D．药品零差率销售

17、在卫生事业单位绩效工资制度中，绩效工资分配的主要依据是？

A．职称年限

B．岗位职责和工作业绩

C．工龄长短

D．所在科室收入

18、下列哪项属于卫生事业管理中的“供给侧改革”举措？

A．提高居民医保报销比例

B．推进分级诊疗制度建设

C．增加商业健康保险宣传

D．鼓励患者自购药品

19、在突发公共卫生事件应急响应中，信息发布的基本原则是？

A．统一、准确、及时

B．分级、分散、快速

C．保密、内部、可控

D．择机、筛选、简化

20、下列哪项是影响基层医疗卫生机构服务能力的关键因素？

A．高级职称医生数量

B．信息化建设水平

C．门诊楼建筑面积

D．医院品牌知名度

21、在卫生事业管理中，以下哪项属于公共卫生服务体系的主要职能？

A．提供专科医疗服务

B．开展健康教育与健康促进

C．进行医疗纠纷调解

D．组织医师资格考试

22、根据《基本医疗卫生与健康促进法》，国家建立的基本医疗卫生制度应坚持的原则是？

A．营利性优先

B．公益性主导

C．市场化导向

D．私人机构为主

23、在区域卫生规划中，资源配置的主要依据是？

A．医疗机构的盈利能力

B．居民的健康需求和疾病谱变化

C．医疗设备的先进程度

D．医务人员职称结构

24、下列哪项属于卫生事业管理中的“三级预防”策略？

A．开展高血压患者健康档案管理

B．为糖尿病患者安装胰岛素泵

C．对脑卒中患者进行康复训练

D．推广儿童计划免疫