2025年员工心理援助合同协议.docx

2025年员工心理援助合同协议

引言与背景

本合同协议（以下简称“协议”）旨在明确雇主（甲方）与员工（乙方）之间就2025年度员工心理援助计划（以下简称“援助计划”）的权利、义务和责任。随着现代工作环境对员工心理健康要求的日益提高，甲方为关怀员工福祉、提升工作满意度和生产力，特提供本援助计划，乙方自愿参与并遵守相关约定。

合同主体

甲方（雇主）：[雇主公司全称]，统一社会信用代码：[公司代码]，地址：[公司地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]。

乙方（员工）：[员工姓名]，身份证号码：[员工身份证号码]，在甲方担任[职位名称]，部门：[部门名称]，联系方式：[员工联系电话/邮箱]。

援助计划