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就业合同协议书范本

甲方（用人单位）：[公司全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

法定代表人：[法定代表人姓名]

注册地址/主要经营地址：[公司注册地址或主要经营地址]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

户籍地址：[员工户籍地址]

现居住地址：[员工现居住地址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方的就业事宜，签订本合同协议书，以资共同遵守。

第一条合同类型与期限

甲乙双方同意签订固定期限劳动合同。本合同有效期自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止，共计[年数]年[月数]个月。

如合同期满前三个月，甲乙双方均有续订合同的意愿，经协商一致，可续签劳动合同。

第二条工作内容与地点

1.乙方同意在甲方[部门名称]部门担任[岗位名称]岗位工作。具体工作职责和要求以甲方发布的岗位说明书或经双方确认的工作安排为准。

2.乙方的常规工作地点为甲方位于[详细工作地址]的办公场所。如因工作需要，甲方有权根据经营状况调整乙方的工作地点，但调整后的地点应仍在[城市名称]市范围内，并尽可能考虑乙方的实际困难。甲方应提前[天数]日书面通知乙方工作地点的变更。

第三条工作时间与休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商后，可以实行综合计算工时工作制或不定时工作制。具体方式按国家有关规定执行。

3.甲方依法保障乙方的休息休假权利。乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、丧假等假期。具体休假办法按国家及甲方相关规定执行。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资构成如下：

(1)基本工资：人民币[具体金额]元/月（税前）；

(2)岗位津贴：人民币[具体金额]元/月（税前）；

(3)绩效奖金：根据乙方绩效考核结果，按甲方相关规定核算发放（税前）；

(4)其他津贴补贴：如[具体项目及金额]，（税前）。

2.甲方保证乙方月最低工资不低于[当地最低工资标准]元。

3.工资于每月[具体日期]前，通过银行转账方式支付至乙方指定的以下银行账户：

开户银行：[银行名称及支行]

账户名称：[员工姓名]

账号：[银行账号]

4.工资调整：甲方在[条件，如公司效益、员工绩效、物价变动等]情况下，可依法调整乙方工资。调整方案应提前公示并告知乙方。

第五条社会保险与福利待遇

1.甲方依法为乙方办理社会保险登记，按照国家和地方有关规定，按时、足额为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用。乙方个人应缴纳的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。

2.甲方依法为乙方办理住房公积金账户的设立，并按时足额缴纳住房公积金。

3.乙方享有甲方提供的[具体福利待遇，如补充医疗保险、节日福利、员工食堂等]福利待遇。

第六条甲乙双方的权利与义务

（一）甲方的权利与义务：

1.依法提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.依法制定和完善各项规章制度，并告知乙方。

3.保障乙方享有法定休息休假权利。

4.依照本合同约定和法律规定，按时足额支付乙方劳动报酬。

5.依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

6.对乙方进行职业技能培训。

7.对乙方进行劳动纪律和职业道德教育。

8.根据生产经营需要，对乙方进行岗位调整。

9.审批乙方的假期申请。

（二）乙方的权利与义务：

1.享有国家规定的各项劳动权利。

2.按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

3.遵守国家的法律法规、甲方的各项规章制度和劳动纪律。

4.服从甲方的合理工作安排和岗位调整（法律规定的情形除外）。

5.保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露。

6.劳动过程中发现事故隐患，应及时向甲方报告。

7.妥善保管甲方提供的工具、设备等有形资产。

8.按时提交请假、休假等相关申请，并履行必要的批准手续。

第七条培训与保密

1.甲方根据工作需要，可以安排乙方参加岗前培训或在职培训。培训费用按甲方规定承担。

2.乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密（包括但不限于技术信息、经营信息、客户资料等）承担保密义务。未经甲方书面同意，不得以任何形式泄露、使用或允许他人使用。违反保密义务给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第八条合同的变更、解除与终止

（一）合同变更：本合同内容如需变更，须经甲乙双方协商一致，并签订书面变更