教职工食堂就餐及伙食费管理办法.docVIP

xxxxxxx小学教职工食堂就餐

及伙食费管理办法

一、总则

（一）制定目的

为规范学校食堂教职工就餐管理，保障教职工饮食安全与营养均衡，秉持“同餐同价、公平公正、成本透明”原则，结合学校食堂运营实际，制定本办法。

（二）适用范围

本办法适用于泗水县星村小学全体在岗教职工（含编内教师、临聘人员、后勤工作人员等）在学校食堂的就餐行为及伙食费收缴、使用管理工作。

（三）核心原则

1.同餐同价原则：教职工与学生执行统一就餐标准，菜品、分量、价格完全一致，不得单独设餐或提高收费标准。

2.自愿就餐原则：教职工根据个人需求自愿选择在食堂就餐，学校不强制统一就餐。

3.规范管理原则：伙食费实行专款专用、单独核算，收支情况定期公示，接受教职工监督。

二、就餐管理

（一）就餐登记

1.教职工需提前向学校后勤保障处办理就餐登记，提交个人基本信息，由后勤保障处统一录入食堂就餐管理系统，统一打印餐票。

2.新增、调离或离职教职工需在3个工作日内到后勤保障处办理就餐信息新增或注销手续，避免伙食费核算遗漏或错误。

（二）就餐流程

1.教职工就餐时间与学生保持一致（具体时间以学校食堂公示为准），凭就餐票在指定窗口有序取餐，不得插队、代领。

2.倡导文明就餐，按需取餐、杜绝浪费，自觉遵守食堂就餐秩序，爱护就餐环境及公共设施。

3.因工作原因需提前或延迟就餐的教职工，需提前1个工作日向后勤保障处报备，以便食堂合理调整供餐安排。

（三）菜品选择

1.食堂每日提供多种菜品组合，教职工可根据个人口味自愿选择，与学生享有同等菜品选择权。

2.教职工对菜品质量、口味、种类有建议的，可通过食堂意见箱、后勤保障处联系电话或线上反馈渠道提出，学校定期汇总并协调食堂改进。

三、伙食费标准与收缴

（一）收费标准

1.教职工伙食费与学生执行同一标准，按按月收取（具体收费周期由学校根据实际情况确定）。

2.伙食费标准根据食材采购成本、人工成本等因素动态调整，调整前需提前15日向全体教职工公示，征求意见后确定。

（二）收缴方式

1.后勤保障处每月初5个工作日内公布当期伙食费标准及缴费通知，教职工通过学校指定线上缴费平台（如微信、支付宝缴费小程序）或线下财务室缴费。

2.教职工需在规定期限内完成缴费，逾期未缴费的，暂停食堂就餐权限，补缴费用后恢复。

3.因请假、公出等原因长期未就餐的教职工，可凭相关证明向后勤保障处申请伙食费减免或顺延，具体减免标准按实际未就餐天数核算。

（三）退费管理

1.教职工中途离职、调离学校的，凭相关证明材料到后勤保障处申请退还剩余伙食费，后勤保障处核实后在10个工作日内完成退费。

2.学期中途因特殊情况（如长期病假）无法继续就餐的，教职工需提交书面申请及相关证明，经后勤保障处审核同意后，按实际未就餐天数退还相应伙食费。

四、伙食费使用与监督

（一）资金使用

1.教职工伙食费实行专款专用，专项用于食堂食材采购、餐具消毒、食材检测等与就餐相关的支出，不得挪作他用。

2.食堂运营过程中产生的人工成本、水电费用等，由学校公用经费承担，不摊入教职工伙食费。

（二）财务核算

1.学校财务室设立教职工伙食费专门账户，单独核算收支情况，做到账证相符、账实相符。

2.后勤保障处每月汇总食堂食材采购清单、费用支出凭证等，报财务室审核记账，形成月度伙食费收支报表。

（三）监督公示

1.成立由学校领导、教职工代表、财务人员组成的伙食监督小组，定期对食堂食材采购价格、菜品质量、伙食费收支情况进行核查。

2.每月10日前，后勤保障处通过学校公告栏、教职工工作群等渠道公示上月伙食费收支明细（含食材采购总额、人均消费、剩余资金等），公示期不少于5个工作日，接受全体教职工监督。

3.教职工对伙食费收支情况有异议的，可向伙食监督小组提出核查申请，监督小组需在5个工作日内完成核查并反馈结果。

五、责任追究

1.食堂工作人员若存在克扣菜品分量、擅自提高收费标准、挪用伙食费等违规行为，一经查实，按学校相关规定严肃处理；涉嫌违法的，移交相关部门处理。

2.教职工若存在恶意逃费、伪造证明骗取退费、扰乱食堂就餐秩序等行为，学校将进行批评教育；情节严重的，取消食堂就餐资格，并按学校规章制度处理。

3.后勤保障处工作人员在伙食费收缴、核算、公示过程中，若存在失职渎职、弄虚作假等行为，一经发现，严肃追究相关责任。

六、附则

1.本办法由xxxxxx小学后勤保障处负责解释。

2.本办法未尽事宜，由学校根据实际情况补充修订。

3.本办法自发布之日起施行。

xxxxxxx小学

2025年09月01日