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2025年事业单位职测定义判断高分冲刺训练试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

第一题某种创新是指能够引发重大社会变革或对现有社会结构、文化、经济产生深远影响的新思想、新事物、新方法或新技术的产生和扩散过程。它不仅包含技术的突破，更强调这种突破所带来的广泛社会效应和适应性变革。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.一项新的编程语言被开发出来，但目前在行业内尚未得到广泛应用。

B.一位艺术家创作了一幅极具个人风格的画作，但在艺术史上影响有限。

C.一项农业技术革新极大地提高了作物产量，并改变了当地的传统耕作方式和社会经济结构。

D.一家科技公司推出了一款新的智能手机，但由于成本过高，初期市场反响平平。

第二题意外事件是指在特定情境下，出乎人们预料、无法完全预见或控制，并且通常具有负面后果的突发性事件。它往往涉及非本意的伤害、损失或破坏。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.某工厂因设备老化，按照预定计划进行了预防性维修，期间更换了数个关键部件。

B.一个人在过马路时，没有遵守交通规则，被来往车辆撞击受伤。

C.某研究项目在实验过程中，由于操作失误导致实验样品损坏，项目被迫中断。

D.某地区遭遇罕见极端天气，导致电网瘫痪，大量居民停电数小时。

第三题专业精神是指个人在特定职业领域内，基于专业知识、技能和道德规范，所展现出的高度责任感、敬业态度、严谨作风和持续学习能力的综合体现。它强调的是在专业实践中的行为准则和价值追求。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.小王工作认真负责，每天提前到办公室打扫卫生，并主动帮助同事。

B.医生李某在手术前，仔细阅读了病人的病历，制定了详细的手术方案，并在手术中操作精准。

C.某公司员工小张利用业余时间学习新技能，提升自己的业务能力。

D.项目经理王某在项目遇到困难时，能够积极协调资源，并有效地向领导汇报进展。

第四题文化适应是指个体或群体在接触或迁移到新的文化环境后，通过学习、理解和调整，使其自身的行为模式、价值观念和生活方式逐渐符合新文化环境要求的过程。这个过程可能涉及行为上的改变，也可能涉及内心观念的调整。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.小刘去国外留学，努力学习当地语言，并模仿当地人的饮食习惯。

B.某公司派员工到国外分公司工作，公司提供了语言培训和文化适应指南。

C.一位移民在新的国家开设了符合当地口味的中餐馆，生意很好。

D.小张在中国南方长大，搬到北方后，仍然保持着吃米饭和说南方方言的习惯。

第五题系统思维是一种认识世界和解决问题的思维方式，它强调从整体出发，将研究对象视为一个由相互联系、相互作用的各个部分组成的有机整体，注重分析各部分之间的相互关系和动态平衡，以实现整体最优目标。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.某城市规划者设计了城市的交通网络，力求减少拥堵。

B.一位企业管理者，在决定是否推出新产品时，考虑了市场调研、成本预算和潜在风险。

C.一位医生在诊断病人时，不仅检查了症状，还询问了病人的生活习惯和家族病史。

D.一位生态学家研究森林生态系统时，分析了树木、动物、土壤、气候等因素之间的相互作用。

第六题创意是将原有的元素进行重新组合，或对现有事物进行改造，从而产生新颖、独特且有价值的想法、产品或解决方案的过程。它强调想法的新颖性和实用性。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.小王将两种不同的乐器结合在一起，创造了一种新的音乐风格。

B.某公司推出了一款外观与市场上其他手机相似的新手机。

C.一位厨师发明了一种新的烹饪方法，但做出来的菜肴味道并不好。

D.小张将旧衣服改造成了新的装饰品，但改动很小，几乎看不出原来的样子。

第七题社会资本是指个体或群体通过社会联系和网络所获取的资源，包括信息、支持、影响力和合作机会等。它通常建立在信任、互惠和规范的基础上。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.小王家里有很多藏书，他经常向朋友借阅书籍。

B.某公司拥有大量的资金和先进的技术设备。

C.小李是社区里很受欢迎的人，很多邻居愿意帮助他。

D.某人拥有多个社交账号，粉丝数量很多。

第八题情境领导力是指领导者根据下属的成熟度（能力和意愿）以及具体任务情境，灵活调整其领导风格（如指令型、教练型、支持型、授权型等），以实现有效领导的过程。它强调领导风格的适应性和动态性。

请从以下选项中选出最符合该定义的一项：

A.领导者对所有的下属都采用同样的管理方式，要求他们按时完成任务。

B.领导者在团队初创阶段，对团队成员进行详细的任务分配和指导。

C.领导者发现某位员工能力很强但缺乏主动性，于是鼓励他独立负责项目。