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2026年社区消防安全工作计划(三篇)

2026年社区消防安全工作计划（第一篇）

一、年度目标与总体思路

2026年，本社区以“零火灾、零伤亡、零重大财产损失”为底线目标，坚持“预防为主、防消结合、科技赋能、全民参与”的方针，把“隐患就是事故”的理念贯穿全年。通过“网格+数据+服务”三位一体模式，把消防工作从“事后灭火”转向“事前预防”，从“政府独奏”转向“全民合唱”，从“人海巡查”转向“智能感知”，实现火灾起数同比下降15%，电气火灾占比下降20%，居民消防知识知晓率稳定在98%以上，弱势群体入户帮扶覆盖率100%，微型消防站“1分钟出动、3分钟处置”达标率100%。

二、风险画像与重点难点

1.高层住宅：24栋高层，其中2008年前建成11栋，消防电梯老旧，竖向电缆井未做防火封堵，电动车违规进楼充电日均38辆。

2.九小场所：社区底商187家，餐饮占比42%，液化气瓶存量超量经营23家，油烟管道清洗记录缺失率31%。

3.独居老人：建档312人，平均78岁，使用明火取暖57人，床边堆放可燃物比例68%，报警器缺失率22%。

4.电气火灾：2025年火灾9起，其中电气诱因7起，老旧铝线未改造单元占比35%，户均配电箱无漏电保护器18%。

5.施工动火：老旧小区加装电梯项目5处，电焊作业人员持证率仅60%，周边可燃物清理不到位。

三、任务清单与时间表

1月：完成“一楼一档”风险电子地图，对24栋高层、187家九小场所、312名独居老人全部赋色管理，红色风险单元挂图作战。

2月：启动“电气安全月”，联合供电公司对铝线集中单元免费更换阻燃铜线，同步安装智慧用电监测模块420套，实现过载、漏电、温度异常实时推送。

3月：建成社区消防主题广场，设置“火焰蓝”打卡点、VR火场逃生舱、儿童消防积木区，把宣教融入休闲场景。

4月：对23家超量存放液化气瓶餐饮店铺开展“瓶改管”攻坚，政府补贴70%，管道气覆盖率提升至90%，剩余10%安装智能防爆瓶阀和燃气报警器。

5月：组织“银龄守护”专项行动，为312名独居老人更换智能烟感+一键呼叫手环，数据接入街道智慧养老平台，实现10秒内预警、5分钟内到场。

6月：开展“畅通生命通道”百日攻坚，清理高层楼道杂物46吨，划定电动车集中充电区18处，安装电梯AI识别阻车系统96套，电动车进楼现象动态清零。

7月：建成社区“应急物资共享柜”30处，内置逃生面罩、灭火毯、强光手电、急救包，扫码即可取用，后台自动补货。

8月：举办“消防夜市”，把知识竞答、隐患找茬、灭火体验搬到商圈，居民参与即可兑换优惠券，实现人流高峰时段精准宣教。

9月：完成5部加装电梯施工现场“动火审批+旁站看护+防火接火盘”标准化示范，推广至全区。

10月：开展“九九消防登高”活动，组织居民登高层楼梯比赛，同步测试疏散广播、应急照明、正压送风系统完好率。

11月：启动“消防宣传进万家”敲门行动，对出租房、群租房、阁楼住人等重点户“面对面”宣讲，发放“防灭火四件套”1500套。

12月：进行年度“回头看”，对红色风险单元逐一复检，隐患未整改到位启动约谈、处罚、曝光、信用惩戒“四连击”。

四、科技赋能与数据治理

1.建设社区消防数字孪生平台，整合烟感、燃气、电气、水压、门禁、视频六类感知数据，实现一张图预警、一键式调派。

2.推广“消防码”制度，每户生成专属二维码，扫码可查家庭风险等级、整改记录、培训学时，红码限制出租、网签、装修备案。

3.引入AI视频分析，对电动车进楼、疏散通道占用、消火栓圈占实现自动抓拍、短信提醒、依法处罚闭环。

4.建立“消防+卫健+公安+应急”数据共享池，独居老人突发疾病、火情报警同步推送，实现“119、120、110”同步响应。

五、队伍建设与能力提升

1.社区专兼职消防队伍扩编至48人，其中女性队员占比不低于30%，负责弱势群体帮扶与宣教。

2.每月开展“真烟真火”演练，设置轰燃、回火、电气火花特效，让队员在真实环境中学会“识险、避险、处险”。

3.与辖区消防救援站签订“师傅带徒弟”协议，消防员驻点教学，全年培养消防设施操作员四级证书持有者30人。

4.建立“消防时间银行”，志愿者参与巡查、宣传、演练可积累积分，积分可兑换家政、体检、理发服务，实现可持续动员。

六、经费预算与资源统筹

全年总预算286万元，其中街道财政132万元，区消防专项资金84万元，社会单位众筹70万元。主要用于智慧用电模块、智能烟感、共享柜、主题广场、队伍培训、宣传品制作。对积极参与的物业企业、商铺给予“以奖代补”，最高单家不超过5万元，撬动社会投入比例达到25%。

七、考核办法与奖惩机制

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