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《中华人民共和国职业病防治法》知识测试试题及参考答案(荐)

《中华人民共和国职业病防治法》知识测试试题

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.《中华人民共和国职业病防治法》于（）正式实施。

A.2001年10月27日

B.2002年5月1日

C.2011年12月31日

2.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在（）中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

A.职业活动

B.日常生活

C.劳动过程

3.职业病防治工作坚持（）的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

A.安全第一、预防为主

B.标本兼治、防治结合

C.预防为主、防治结合

4.用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得（）。

A.职业卫生保护

B.职业健康检查

C.职业健康监护

5.用人单位的（）对本单位的职业病防治工作全面负责。

A.主要负责人

B.安全生产管理部门负责人

C.投资人

6.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业（）的原则。

A.职业卫生

B.分开

C.劳动保护

7.用人单位应当实施由（）负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。

A.安全生产监管部门

B.卫生行政部门

C.专人

8.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

B.职业病危害情况

C.职业病防护措施和待遇

9.对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。

A.上岗前、在岗期间和离岗时

B.上岗前和在岗期间

C.在岗期间

10.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。

A.重体力劳动

B.其所禁忌

C.危险

11.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（），并在所提供的复印件上签章。

A.如实、无偿提供

B.收取费用

C.如实提供

12.发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即（），并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门。

A.停产

B.采取应急救援和控制措施

C.组织疏散

13.用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，由卫生行政部门责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处（）的罚款。

A.十万元以上五十万元以下

B.五万元以上十万元以下

C.五万元以上二十万元以下

14.职业病诊断、鉴定费用由（）承担。

A.用人单位

B.劳动者

C.劳动保障部门

15.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（）承担。

A.用人单位

B.劳动者

C.劳动保障部门

二、多项选择题（每题3分，共30分）

1.我国职业病防治法中所称的职业病，必须具备以下哪些条件（）。

A.患病主体是企业、事业单位或个体经济组织等用人单位的劳动者

B.必须是在从事职业活动的过程中产生的

C.必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的

D.必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病

2.用人单位在职业病防治方面的责任包括（）。

A.采取有效的职业病防护措施，为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作场所、环境和条件

B.建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理

C.实施由专人负责的职业病危害因素日常监测

D.组织劳动者进行职业健康检查，并承担费用

3.职业病危害因素包括（）。

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.在作业过程中产生的其他职业有害因素

4.职业健康监护档案应当包括（）等有关个人健康资料。

A.劳动者的职业史

B.职业病危害接触史

C.职业健康检查结果

D.职业病诊疗

5.劳动者享有下列职业卫生保护权利（）。

A.获得职业卫生教育、培训

B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务

C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施

D.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件

6.职业健康检查包括（）。

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.应