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2025-2026学年秋季学期学校重点亮点工作总结

目录

TOC\o1-2\h\u7533一、党建铸魂强根基，凝聚发展新合力 3

17617（一）夯实组织建设，规范运行机制 3

1370（二）深化思想淬炼，涵养廉洁师风 3

6543（三）创新党建载体，推动融合赋能 4

11700二、精细管理提质效，夯实办学硬支撑 4

18537（一）深耕课堂阵地，提升教学实效 4

22154（二）规范常规管理，筑牢教学根基 4

9814（三）实施青蓝工程，助力队伍成长 5

18838三、教学创新促提升，激活育人新动能 5

25690（一）深化思政改革，构建育人体系 5

4405（二）丰富活动载体，提升综合素养 6

13088（三）优化课后服务，打造特色课程 6

13343四、德育铸魂育新人，促进全面发展 6

7245（一）丰富德育活动，强化实践育人 6

1006（二）建强德育队伍，提升专业能力 7

1917（三）关注心理健康，健全人格素养 7

15530（四）深化艺体教育，彰显特色风采 7

20486五、安全护航筑屏障，守护校园平安境 7

26105（一）健全制度体系，规范安全管理 7

14838（二）强化教育赋能，提升防范意识 8

10926（三）完善防控设施，筑牢安全防线 8

18410（四）深化家校协同，凝聚安全合力 8

16828六、服务升级暖民心，彰显育人温度感 9

16555（一）优化餐饮服务，守护舌尖安全 9

7131（二）深化家校协同，凝聚育人合力 9

27326（三）彰显发展成效，凝聚奋进力量 9

2025-2026学年秋季学期学校重点亮点工作总结

本学期，在县教体局的正确领导与社会各界的鼎力支持下，我校秉持“立德树人、育人为本”的教育理念，以教育家精神为指引，锚定教育高质量发展目标，深化教育教学改革，统筹推进党建引领、精细管理、教学提质、德育铸魂、安全护航与服务升级等重点工作，在办好人民满意教育的征程上迈出坚实步伐，各项事业呈现稳步提升、亮点纷呈的良好态势。

一、党建铸魂强根基，凝聚发展新合力

（一）夯实组织建设，规范运行机制

严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，定期召开党员大会、支委会和党小组会，精心谋划专题党课，推动党内政治生活常态化、规范化。健全党组织领导的校长负责制，明晰议事决策边界，形成权责明晰、协同高效的运行机制，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。

（二）深化思想淬炼，涵养廉洁师风

组织全体党员干部深入学习中央八项规定精神及教育系统廉洁自律要求，常态化开展警示教育，筑牢拒腐防变思想防线。搭建廉洁文化传播平台，组织教师参与第三届廉洁文化作品创作大赛，以文化浸润涵养清风正气。开展红色党性教育实践活动，组织党员赴红色教育基地参观学习，通过沉浸式体验、重温入党誓词等形式，引导党员教师坚定信仰，将精神力量转化为履职尽责的内生动力。

（三）创新党建载体，推动融合赋能

实施党建“三个一”品牌创建工程，将党建工作与教学改革、德育实践、安全管理深度融合。设立“党员先锋岗”“党员示范课”，激励党员教师在课堂教学、课题研究中带头示范。常态化开展“党建+教学研讨”“党建+德育实践”“党建+志愿服务”等特色活动，推动党建与业务工作同频共振，为学校发展提供坚强政治保障。

二、精细管理提质效，夯实办学硬支撑

（一）深耕课堂阵地，提升教学实效

以校长推门听课、全员公开课为抓手，构建“全员参与、互评互议、共同提升”的课堂教学提升机制。本学期累计开展校级公开课40节，既展现骨干教师的专业引领作用，也为青年教师搭建成长平台。常态化开展课堂教学研讨，聚焦新课标落实、高效课堂构建等核心议题，优化教学模式，提升课堂效率。

（二）规范常规管理，筑牢教学根基

建立“每月常规检查+随机抽查”的教学督导机制，围绕备课、作业设计与批改、听课评课等核心环节细化评价标准，在“精、细、实”上下功夫。对发现的问题及时反馈、限期整改，形成“检查—反馈—提升”的闭环管理。严格执行“五项管理”及“双减”政策，优化作业设计，推行分层作业、弹性作业，切实减轻学生过重学业负担。

（三）实施青蓝工程，助力队伍成长

深化“青蓝共进，薪火相传”师徒结对工程，构建“师徒结对、目标引领、过程跟踪、成果展示、考核激励”五位一体培养模式。通过师傅示范课、徒弟汇报课、教学研讨沙龙、课题共研等形式，助力青年教师全面提升。组织教师参与县级以上培训、校际交流等活动，拓宽专业视野，打造“研究型、创新型”教师队伍。

三、教学创新促提升，激活育人新动