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2026达能（中国）秋招面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.达能的愿景是？

A.健康食品，美好生活

B.让食品更美味

C.全球营养健康领导者

D.打造食品帝国

2.以下哪种不属于达能的产品线？

A.乳制品

B.婴幼儿食品

C.药品

D.饮用水

3.达能注重的企业核心价值观不包括？

A.责任

B.创新

C.竞争

D.关爱

4.达能在中国的首个工厂建于？

A.1987年

B.1990年

C.1993年

D.1996年

5.以下哪个品牌属于达能？

A.蒙牛

B.依云

C.娃哈哈

D.统一

6.达能的使命是？

A.为尽可能多的人带来健康

B.提高食品产量

C.降低食品成本

D.扩大市场份额

7.达能在可持续发展方面不涉及？

A.环境保护

B.员工福利

C.动物福利

D.市场垄断

8.达能的业务遍布约多少个国家？

A.50个

B.100个

C.150个

D.200个

9.达能最开始是以什么业务起家？

A.矿泉水

B.啤酒

C.玻璃制品

D.乳制品

10.达能在数字化转型方面不包括？

A.供应链数字化

B.营销数字化

C.生产工艺复古化

D.消费者洞察数字化

多项选择题（每题2分，共10题）

1.达能旗下知名品牌有？

A.脉动

B.碧悠

C.多美滋

D.纽迪希亚

2.达能在可持续发展中的举措包括？

A.减少碳排放

B.推广循环经济

C.保障供应链公平

D.提高产品价格

3.达能的企业文化特点有？

A.多元包容

B.以利润为唯一导向

C.注重创新

D.关注社会责任

4.达能的研发方向包括？

A.营养科学

B.食品技术

C.包装创新

D.营销模式

5.达能在中国的市场策略有？

A.本地化生产

B.多品牌战略

C.线上线下融合

D.只专注高端市场

6.达能在员工发展方面的做法有？

A.提供培训机会

B.鼓励内部晋升

C.忽视员工需求

D.建立多元化团队

7.达能的产品质量保障措施包括？

A.严格的生产标准

B.全流程质量监控

C.第三方检测

D.降低原材料成本

8.达能在营销方面的手段有？

A.明星代言

B.体育赞助

C.公益营销

D.价格战为主

9.达能面临的市场挑战有？

A.竞争对手压力

B.消费者需求变化

C.政策法规影响

D.原材料价格波动

10.达能在创新方面的表现有？

A.新产品研发

B.新商业模式探索

C.沿用传统生产方式

D.供应链创新

判断题（每题2分，共10题）

1.达能只关注产品销售，不注重社会责任。（）

2.依云是达能旗下的高端矿泉水品牌。（）

3.达能在全球的业务布局很均衡，没有重点市场。（）

4.达能的企业文化不鼓励员工创新。（）

5.达能的产品质量控制主要依靠生产部门，与其他部门无关。（）

6.达能在数字化转型中，对传统业务没有影响。（）

7.达能在中国市场只推广国外品牌。（）

8.达能的可持续发展目标与企业长期利益相冲突。（）

9.达能在员工发展上不重视跨部门交流。（）

10.达能的营销手段很单一，缺乏创新性。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述达能的核心价值观。

2.达能在可持续发展方面有哪些具体行动？

3.达能在中国市场有哪些优势？

4.达能如何进行产品创新？

讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论达能在数字化时代面临的机遇与挑战。

2.分析达能在可持续发展中可能遇到的困难及解决办法。

3.探讨达能如何进一步提升在中国市场的竞争力。

4.谈谈达能企业文化对员工和企业发展的影响。

答案

单项选择题

1.C

2.C

3.C

4.A

5.B

6.A

7.D

8.C

9.C

10.C

多项选择题

1.ABCD

2.ABC

3.ACD

4.ABC

5.ABC

6.ABD

7.ABC

8.ABC

9.ABCD

10.ABD

判断题

1.×

2.√

3.×

4.×

5.×

6.×

7.×

8.×

9.×

10.×

简答题

1.达能核心价值观有关爱、责任、创新等。关爱员工、消费者和社会；承担对环境、社会等责任；以创新推动产品、业务等发展。

2.具体行动有减少碳排放，推广循环经济，保障供应链公平，关注动物福利等，致力于实现可持续的生产和消费。

3.优势在于本地化生产、多品牌战略、线上线下融合，熟悉中国市场和消费者需求，有一定品牌知名度。

4.通过营养科学和食品技术研发新产品，进行包装创新，探索新商业模式，结合消